这样合理吗？还有就是既然我们跟公司已经签订过劳动合同，合同里有社会保险这一项，可我来公司几年了 公司一直没有给我办理社会保险，请问这个我是否能要求公司的补偿？或者是把这几年的保险金补交？手机：15824309802我可以去劳动局诉讼或仲裁，劳动部门会受理吗？或者能解决问题吗？得到我应得到的 ...
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公司工作满了七年了，09年他部门经理因为跟公司打了官司，因为我老公一直都得到这位经理提拔，这件事对他造成了很大影响，在09年一年的时间里公司上下 至今不信任他，如果公司做出一点补偿是否同意离职（因为目前这个经理没有人可以用，唯一能用的是我老公，但可能公司提出不信任，不能用。我们的想法就是他可能想办法让 ...
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答应串休，但是工作一直很忙，直至今日都没有时间休息，而且公司的规章上写的是不能连休，请问，现在辞职的我能否要求付我应得的加班费呢？还是别的什么办法补偿我，我 有不合理的地方，是否有效，因为这两个地方我们都签字了，生效么？当时是不签不给交保险，所以就忍辱签下了要是劳动仲裁我有机会得到补偿么？ 希望有好心 ...
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在一政府单位工作十多年，单位未和我们签合同，工资加补贴合起来才差不多2000元，我们这些临时工至今单位都未帮忙办理医保社保及其他福利待遇，请问是否能得到相应补偿?应该怎么才能得到？...
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约定试用期为一个月，但合同一直在公司手上，未将另一分给到我本人，因此不知此合同是否存在。6月10号，经理以我不听话为由，要求我明天不用上班。请问：1，这是否算无理由解雇员工 2，如果是，是否能要求双倍工资赔偿，及经济补偿？3，申请劳动仲裁，我们员工能得到正当利益么？4，如果我上面的理解不对，请问 ...
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无论怎么样，我也绝对不敢再改财务的单了。 但经过这件事之后我们做每样事情都谨慎了好多。每张单都核对好总金额和大不小写金额是否一至，签名有无漏等（每张单都会核对两次以上）。 黄玉娇、彭淑开 2010-10-14外资,请问我能得到什么补偿?(补充标题)...
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我现在是哺乳期，因为之前公司经理没有兑现诺言，说好的过年给加班工资，结果没有给，当天我们就在公司群里说了罢工，但是并没有真的罢工，一个小时后又开始正常上班，第二天 调离岗位是否合理？这个月写要绩效的时候，经理又以那天在群里散布不良信息为由，扣了我的绩效工资，这样公司是否是合理的？我还能不能得到补偿？...
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我在一家日企驻大连的事务所工作，2014年初事务所要求我们和第三方签劳动合同，期限是两件。今年8月份公司提出要辞退我，原因为日本总公司要削减开支，（今年2月份时 员工），不是我个人的原因。公司要想给我一个月的工资作为补偿，我不同意。我想要三个月的工资。请问一下我这种情况是否能得到三个月的工资作为补偿。...
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又擅自将工资组成部分中的“值班补贴”改为“额定加班工资”，请问这样是否违反薪酬管理制度，再说加班工资又能设为固定吗？我现在想辞工，另谋出路，不知基于 经理的签字。这些证据行吗？我们公司其他员工上班时间与我一致，我可否邀他们签名证明周六有上班而公司未给加班费。申请补偿加班费是按基本工资标准，还是税前工资 ...
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检查出身患癌症.病情严重.完全丧失劳动能力.不得不辞退了工作.我想请问一下.这种情况的话.我们是否可以要求这个出租车老板给父亲相应的补偿?希望能尽快得到答复..万分感谢!万分感谢!...
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