女员工在怀孕期间，公司发生业务调整，与孕妇协商解除劳动合同。公司承诺赔付孕妇离职补偿金，主要包含以下内容：n+4个月的离职补偿金，孕妇保护期内的基本工资 税，导致孕妇需要承担巨额税款。孕妇请求公司在扣除孕妇保护期内每个月的社保和公积金之后再进行报税，以保护孕妇合法权益。请问此请求是否可以得到法律保护？...
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这份协议，就是带队出去比赛，如果有特殊情况发生，我不去了，那么公司的损失需要我来赔付（包括路费什么）。背面还有一条就是说比赛后我要在那工作满一年，否则也需要赔付。 现在我辞职了，公司说必须按照这份协议的内容扣除这部分费用。我想问下，这份协议上面完全是公司占了全部的好处，现在我没有受到 ...
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合同，并要求赔偿（如何赔） 5，劳动者一年工作超过400小时，且还有克扣工时，是否可以赔偿？ 6，公司现已被外企收购70%，且面临破产，劳动者有多少属于自己的权益 如果赔偿后，没有达到自己的工资要求，公司只给上海最低标准，可以要求解除合同吗。 是不是离职才会赔偿所有的工作年限，不解除合同只赔付2年呢？...
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公司名字也相近。现正在继续以这个相近名字的公司名义继续经营。公司正在与买家“谈判”，是否会卖掉，只是早晚问题。 请问： （1）如果公司被卖掉，购买方是否有义务履行判决执行？ （2）向法院提供财产线索，找哪个部门，是否归原审法官管？除了车以外，生产设备属于被执行的对象吗？ (3)申请强制执行后 ...
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收入已经过线；+1是加一个月的基本工资，作为没有提前30天通知的赔偿金）赔付形式。另外，协议还答应我们按比例支付第十三薪，报销年度福利588元医药费以及 号就和我们解除合同了，通知我们4号之前办理相关手续。 所以请问律师，我们是否可以得到法律的支持？因为时间紧迫，请好心的律师尽快帮帮我们。当初劝我们来 ...
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员工入职不到6个月，现在消极怠工，计划协商立即解除劳动合同，是否只需要赔付半个月工资？ 谢谢...
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4月工资被徒弟提走。且经理提到两点，一是辞职信未提满一个月就擅自离职需要赔付违约金，二是曾经在公司因为服务问题被客户投诉，需要赔偿公司损失桌椅，及为了平息 法律的武器保护自己呢？劳动仲裁是讲求证据的， 我没有证据。但是公司的赔偿方面却有客户可以出席佐证，我是否会因为没有私自和客户签订协议，而败诉呢？...
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要求我签了一个协议，大致意思就是房产证得公司代为保管，拿房产证之后5年内不能离开公司，否则以10000/年赔付给公司违约金，房子是我自己一次性付款买的，但是我现在因为家庭原因打算离开现工作地，按协议得赔公司50000块，咨询下这个协议是否有效呢？因为房子是我自己出钱买的 ...
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XX负责赔偿医药费。但后来，XX拒绝赔付医药费，在咨询厂领导后选择报警处理。就在警察到厂时，老板正好巡厂，不知其是否在完全知情的情况下通知全厂将我 已收到法院传票）并要求由我支付诉讼费和律师费。 我想请教以下问提： 1.公司是否应该支付我解雇的赔偿款？ 2.我应该支付诉讼费和律师费吗？在什么情况下需要 ...
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由于一些原因和公司分道扬镳了，但是公司不打算给足工资。 今年1月份合同到期之后公司就没有和我续劳动合同。 请问这种情况下我十分能得到那个不签订劳动合同的双倍工资赔付？ 我应该想哪方面去反应？ 是直接起诉吗？ 还有我需要什么证据吗？ 谢谢...
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