月的赔偿金，工作了6年1个月，公司应赔偿6个半月工资给我； 第二、合同到期未续签劳动合同，应该领取双薪，也就是1个月工资。 请问律师，我的要求合法吗 敬请回答，非常感谢！非常感谢洪律师！ 另外，我想请教您合同到期未续签合同申请仲裁的时效是多长时间，有的地方说是两个月，也就是说，假若我在2010年9月才 ...
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关于劳动仲裁，我有两问题：1，我现在的情况有没有超过申请仲裁的时效？情况 ：单位给我的录用通知书里有这么一句“工作期间我们将为您投保社会保险”，不过口头上说的是按北京 最低基数交，我同意了。现在因为 我提了离职(尚未离职)，公司就想过河拆桥，所以我正考虑仲裁， ...
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某，按劳动法经济补偿金应给我算7.5年（2007-7-1至2014-11-5）的工作年限，劳动仲裁只判了5.5年，还有2年（2007-7月至2009-6月）A公司 部分未支持，说是A公司，合B公司是独立，且A公司哪2年已过1年仲裁时效。 请问以下几点能证明A、B公司有关联吗： 1、2014-6才去拿的 ...
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撒气，给她压力要她和我分手，否则就找她茬 现在真的分手了。 我日，现在还在劳动仲裁的可以上诉时效内。 我可不可以由我提起上诉，要求继续追究其伪造证据的责任。咽不下这口恶气啊 我现在不要多赔偿，要对公司和公司老板实现“最大杀伤”，好好教训1下他...
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在签订的劳动合同中有一项福利和工资一起发放，但是2年多一直没有发。 今年9月底解除劳动合同。 劳动仲裁的时效是1年， 现在劳动仲裁可以索要1年的工资，还是2年的工资。...
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我在一家私营企业工作，工作了一年多，老板没和我签过任何的合同，上个月我婆婆去世了，我请了几天假之后他扣我工资，我要求公司给我丧假，今天 最多也就11个月的工资还有满一年给一个月的补偿，但是我已经超过时效了未必能拿到，我问要是调解不了怎么办，他们说可以劳动仲裁，即使打官司我肯定赢的，只是单位如果不执行， ...
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续订合同，并拖欠工资2011年6月~2012年4月12日的工资，在本人于2012年4月11日向劳动仲裁委员会请求讨薪后，用人单位于2012年4月18日 固定期劳动合同，其中二倍工资、经济补偿金、赔偿金如何计算。 仲裁时效如何算，有没有过？《劳动合同法》第八十二条第二款怎么解释？ 用人单位违反本法规定不 ...
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上写的是补偿医保社保的钱，就是03—05年没有给我买医保社保的钱，由于觉得补偿不合理，我一直没签这两份合同，单位于9月1日以此为由将我辞退，我已申请了劳动仲裁，现在对方请了律师，律师说我申请的双倍工资已经过了时效，请问是这样的吗，如果起诉，法院会支持这个双倍工资吗，谢谢！ ...
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检察院决定对我起诉。在退补侦察期间单位与我解除劳动合同，一审被判缓刑，9年后申诉再审检察院【撤诉存疑】这期间单位把我找回去给我补了一份【解除劳动合同证明】请问我的申请劳动仲裁的权利或到法院诉讼的权利还有吗。能胜诉吗。如何补救。谢谢。急、急、急...
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没有签订劳务合同也没有给我上社会保险。2006年离职。直到2017年3月现单位档案里缺少当时在医院上班时的材料，让我回原单位补材料。原单位以没有我的任何材料信息 。我现在才发现我得利益被侵害，我能劳动仲裁吗？或者诉讼？（我现在有一份当时上班时的继续学习记录）有没有过了仲裁时效呀？求解？我的证据比较少， ...
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