20年前第一个工作单位工作了10年，单位未给员工缴纳社保。 今年通过法律诉讼确认了劳动关系，补缴十年养老保险，公司应交部分和个人应交部分，以及产生利息所有款项都是个人承担。 请问现在企业破产清算，可以要求确认为公司债权，破产清算给予优先清偿吗？如果可以我需要通过什么途径？劳动仲裁还是诉讼 ...
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本人已办理完全部离职交接手续，不存在任何劳动争议事项，至此解除与xxx公司劳动关系，特此声明”。 公司人力资源部门坚持要我签字确认后再给我计算工资并做结算。我想询问公司这样的做法是否违法，并且我改如何应对处理？我担心签字确认以后公司在工资上刁难并拒绝按法律结算工资。关键问题是如果不签字，人事部就 ...
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我对象怀孕了，在职期间单位并未给她投任何保险，并且单位要求她签订了劳动关系终止确认书，在上面签了字按了手印，这个确认书算数吗，我对象还能向劳动仲裁机构要回她应有的生育保险补偿吗？觉得享受不到应有的补偿十分懊恼，请帮忙解答一下...
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认定工伤超过时效仲裁委裁决不予受理，法院以雇佣伤害受理了此案，1：劳动关系还能变成雇佣关系吗？2：仲裁委裁决认定工伤超过时效，法院以雇佣伤害受理了此案 合同，伤者想申请认定工伤就于2010年6月向劳动争议仲裁委员会申请确认劳动关系，仲裁委裁决我与伤者存在事实劳动关系，我起诉到法院，一审判决我与伤者存在 ...
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月我进入中国人寿保险股份有限公司重庆南川区大观营销部做内勤工作，但公司一直不与我签订劳动合同，只签了代理合同，2010年12月公司将我解聘不让我做内勤，申请 不予受理，起诉到法院会不会因为签的是代理合同而作出不予主张经济赔偿？在重新向劳动争议仲裁申请确认劳动关系吗？谢谢，能不能详细解答？感激！/pp...
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事实证据。只是当事人去劳动站进行劳动仲裁，公司造啦假证据，说不胜任工作。并且那些证据都重来让当事人确认，是否是当事人的责任。这样无辜降职降薪是否违法？ 当事人多次要求公司履行劳动合同，结果公司以不胜任工作和违反厂规厂纪解除劳动关系，不进行经济补偿，问题是公司是公司违法 ...
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申请劳动仲裁确认劳动关系时间写的2014年9月至2020年1月30日 判决书写的也是这个时间 但我现在发现截止日期不对 少了半年应该是截止到2020年8月30日 这种情况可以重新申请劳动仲裁吗？...
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要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。除了这些还有哪些是可以证明与单位间有劳动关系事实？...
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简易程序确认劳动关系原告证据工作证被告认可原告从1978年至今存在劳动关系提供职工登记表法院传票交换证据交换时原被告均无新证剧请问什么时候能开庭...
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确认劳动关系，只有工作证，工作服，但土作证又没盖用人单位的章，发工次发现金，没有招聘记录，怎么才能认定劳动关系？...
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