律师老师您好，我是一名销售人员，去年4月份与某公司签订劳动合同一年，马上到期。 我提出合同到期后不再续签。入职时只签署了一份劳动合同，其中确实 的工资里了，但是很显然工资条里根本没有所谓“行业竞争补偿”或“保密费”之类的条目。 如果我不签署这两份协议，公司就不给我结算今年4月份的工资，也不给我办理相关 ...
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6月30号到期，合同条款上写着：合同到期后双方若无终止的意愿，则合同自动延期三年，不用履行书面签订形式。所以我们一直没有谈续签合同的事。从6月底开始，公司要将为 交辞职报告，财务部就派人来交接了。而且转岗这件事一直没有相关的书面文件。这算不算公司开除我。我能不能要求经济补偿。现在要不要再补交辞职报告。...
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是老板觉得心虚才不拿出来给我。） 3、合同上有关于竞业限制的条款及经济补偿，如果最后老板说不需要对我竞业，那之前签的补偿费还拿得到吗？虽然我知道不 都换掉。如果是这样，我该怎么办呢？ 5、2008年4月30日合同到期前一直说要续签，所以合同到期后并没有办理退工手续，应该默认为续约。中间正好是国定假期， ...
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本人在保险公司从事银行保险工作（有底薪的哪种），2012年4月签合同，2015年4月到期续签6年，由于工作地点在农村，距公司较远，不要到公司打卡上班和 矿工为由自15年6月1日起解除劳动合同，停发了6-9月的工资及福利，并在劳动局以本人辞职为由停交各项保险，造成失业险都拿不到。请问：1、合同解除可以是 ...
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派遣合同是随项目到期日截止，如果提前一个月通知员工项目到期，终止合同，是否还需要给补偿，另外，劳动合同到期，公司提前一个月通知终止是否还需要给补偿，谢谢。...
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业协议补偿金问题。 我的情况大致这样的。我与08年与公司签订了3年的劳动合同，又于10年续签了10年的劳动合同（2020年合同到期），同时 因为公司故意压低工资，准备离职，请问现在能否要求公司提高协议补偿金？其次，成都这边补偿标准一般是多少？ 补充，我现在是公司核心技术工程师，对公司的技术机密了如指掌 ...
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我和公司在2010年8月23日签订了3年合同，但到2013年8月23日公司仍未与我续签合同，直到2013年12月23日，公司要求我签订 合同，但要 签合同的日期是2013年8月23日，我未同意签合同；公司以不签合同为由，要求我离开公司；现在有几个问题想 咨询： 1，在2013年8月23日到2013年 ...
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我是2013年3月8日劳动合同到期.公司不在和我续签劳动合同。关于补偿问题无法答成协议。后经劳动仲裁调解。4月12日公司打电话同意仲裁委调解。让我先撤诉我同意。后先到公司办了离职手续。（公司人说现在忙明天去劳动仲裁办理相关手续）我去了社保中心办理失业，领取失业金，可公司在同年的2月20日 ...
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左右了,上月还续签了2年的合同(原合同到期时间是今年的2月),现在想辞职不做了。 其中，自今年三月起公司因一主要负责人被公司查出一些经济问题，并于前段 关联，并暗示让我们自己辞职走人的想法。 咨询问题一:我如果辞职的话，能否有经济补偿？或能否提补偿的问题？ 咨询问题二：我如果主动辞职，还担心公司不给我 ...
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一家民营企业连续工作13年，于今年二月合同到期，公司想与我续签合同，我要求调高薪金，没有谈成，因此决定不在再与公司续签。现办离职手续时，发现公司从 法律上象我这种情况有什么保障？或者说连续工作13年的劳动者在法律上有没有什么补偿。2、象公司这种没有按时交纳社会医保社保的形为及延误工资 发放时间的行为， ...
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