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签字和公章,另还有一份收入说明书,薪资为试用期税后7500和转正8500,只有单方签字和公章,没有注明时间。所有都一式两份。 薪资发放: 进入公司后,发放薪水时 。谢谢。 另外写出答案后,最好留下您律师行名字。好根据答案选择律师行进一步咨询。谢谢。请律师解答问题,1、2、3、4、5.。衷心 ...
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,可休2天(8.1~12.31共153天)? 2003年8月1日入职员工(之前没有工作经历),2013年应休年假天数如何计算?以下几个计算方法应采用哪个? 要求呢?或者有其他计算方法吗?请帮助解答,谢谢!非常感谢两位律师答复! 问题可能没说清楚。问题中提到两种情况均不属于当年新进单位 ...
//www.110.com/ask/question-1846423.html-了解详情
坚持了一个月,这样试用一个月,转正一个月,共两个月,看他没有签合同意识,个方面都没有保障,只能辞职。基本工资都算了,但是提成他却死活不承认,这也 所以现在是9月20号正好领8月工资,可是遇到这样麻烦,所以谢谢好心律师帮解答好心律师 总积分很少 所以只有10分悬赏分值,在对给予解答律师表 ...
//www.110.com/ask/question-3761.html-了解详情
过社保.现在要求医院赔偿社保,他才答应个我们补偿2年.按理说买够10年再加5年就可以领社保钱了.现在这样情况,请问这合理吗?我们一起下岗有10多个40多岁阿姨. 家里没有经济来源,没有生活保障.孩子又都要读书 生活真的有很大问题.而且有的阿姨是夫妻同时下岗. 有的阿姨还因为工作得了病,没有 ...
//www.110.com/ask/question-25537.html-了解详情
感觉您在百忙中回答问题07年4月到天津一家韩企上班至今16年5月,公司在07年4月到10年9月,3年6个月没有交纳社保也没有 能要求公司给补交前3年半社保吗? 关系到休假,以后养老待遇 失业待遇,还有公司后期裁员赔偿问题。 希望能帮助解答一下。该怎么 办才能维护自己权益。 ...
//www.110.com/ask/question-7211708.html-了解详情
,也许是觉得没有利用价值了,都榨干了。才发现自己被骗了,真的很傻,后悔也无济于事了,现在只想怎样挽回损失,请老师可以帮助解答问题,谢谢。...
//www.110.com/ask/question-4398758.html-了解详情
,并且其他手续不合格,办理处不给与受理。 2014年5月15日凌晨在云南省公安厅政务信息在线解答、云南人力资源和社会保障网发布了网上咨询,5月19日只给宣威交警大队写了发布网上咨询情况说明其他手续没有办理,回复宣威交警大队考虑后再答复。 现在,想请问情况该如何处理。 2012年9月 ...
//www.110.com/ask/question-2527720.html-了解详情
,并且其他手续不合格,办理处不给与受理。 2014年5月15日凌晨在云南省公安厅政务信息在线解答、云南人力资源和社会保障网发布了网上咨询,5月19日只给宣威交警大队写了发布网上咨询情况说明其他手续没有办理,回复宣威交警大队考虑后再答复。 现在,想请问情况该如何处理。 2012年9月 ...
//www.110.com/ask/question-2527717.html-了解详情
存放期间,档案如有丢失,单位不予承担责任,员工自行负责。 问题档案还在学校,入职时单位没有要求过提档,是不是违规操作,以至于办理离职时 时间限制? 该怎么操作才能保证自己权益。 1.单位不能开除可以办理离职。 2.确保档案能转到户籍所在地劳动局 希望您能给予帮助与解答,万分感谢...
//www.110.com/ask/question-334180.html-了解详情
说现在不签合同,3个月试用期满了(10月)才签合同。虽然知道这个不符合劳动法,但是因为一时没有其他合适工作,只好先去上班了。 公司是一个很小公司,几个人 或者只发很少一两百。 急切期待您专业解答非常谢谢2位律师回答;但是还有点想补充问题想问,不告而别确实于情于理是不对,但是听说好像有 ...
//www.110.com/ask/question-2515.html-了解详情
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