您好，我在离职过程中。领导一直拖着不给我签字。但是在之前一个月里面，领导在知情的情况下默认把别人的警告单开在我头上，并代替我签字，本人并不知情。这是不是已经侵犯我的利益可以直接走人呢...
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,也没改换工作对象;2\不按国家两年一次工资提标\考核合格晋档的普调规定支付我劳动报酬),3\01年6月我的调动已获批.但是,单位以"稳定"为由不予 月份只补发了我11月的基本工资. 本人认为:单位的克扣如同抢劫,因为从他们01年6月签字同意我调走的那天起,我们就已经不再是管理和被管理的关系,他们已经 ...
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人事的人员电话联系中得知，为什么当时叫我们写辞职报告，因为“1.按照劳动法规定，2.不写辞职报告就没有工资（经济补偿金她没明说）可拿。这些通话我都有录音 承认有过错，但是拒绝在调解书或者仲裁书上签字和发给我经济补偿金，说我多次向有关部门投诉单位（有侵犯职工权益，本人注），那样的话，是不是调解或者仲裁 ...
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11年8月间断请假10天，老板叫我写假条，但是又打电话给我，叫我去处理账务，实际间隔累计请假8天，财务工作均由本人完成，工资还是按假条上少算了。后来在8 从没拿过加班费。说好可以调休的，等到我要用时，叫我请事假。我们不知道什么员工守则，更没签字过。我进公司就1个业务，前2个财务都在试用期被老板开除了， ...
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承包合同一共3份，由本人签字在法律上生效么？但是没有按手印，这样有效么？合同为手写3份，并不是复写。现在3份合同上都已经签字了，没有按手印。现怀疑这3份合同的内容不相符，现我手中的一份合同只有我的签字，但没有另一方的签字，其他两份合同上有我的签字，英特就是怀疑当时手写合同的 ...
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天，（按照劳动法规定加班费的计算标准是平时晚上的加班费是本人工资的 150%，双休日是200%，国家法定假日是300%。）但是现在我们的加班费全按850元来计算 上法院的起诉的心里准备了，可是我们现在在昆山，所以我想在这里聘请不是苏州市管辖的外地律师，因为这里有好几家律师事务所都接到昆山司法局的电话了 ...
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说法 至今没有通知大家上班 也没告知公司新地址搬到哪里 本人12333查询社保还在正常缴纳中 以本人对老板的了解 是忘了这一茬了 现在想起来 今天来找我 是退社保需要本人签字 不然办不了啊 不然不会主动露面 另外 还欠我一个月工资不到迫不得已 不想撕破脸 看他怎么处理吧接下来 但是 他是想没有任何经济 ...
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公司全额支付经济补偿金，并未支付代通金。 2.劳动合同到期后没有续签书面合同，但是仍然存在劳动关系的，是否需要支付双倍工资？ 关于2013年1月1日至2013 公司出具经本人签字的年休单，按照日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬。 公司称可以拿外出为公司办事的打卡记录抵扣年休。 本人觉得不合法 ...
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下线干活，还降低我们的工资待遇，因为我们是和大老板签合同的，没有和隔壁车间老板签合同，所以员工不同意了闹起来了，希望司法局介入，但是司法局一进入调查，查出来好多员工的合同都是假的，别人代替签的，不是本人签字，这份合同还有效吗？工司的回答是人事文员自己冒充签字 ...
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实际费用. 合同上没写面料开裁后概不负责,但是送货单上有忠告:面料有问题七天内通知,逾期经过开裁或加工,概不负责. 收货人不是本人.本公司没有专人查布,一般是 我和面料商. 我于4月15日提交的离职交接表,公司大老板有签字(此时大老板不知道面料情况,二老板知道.),申请离职日期4月18日,4月19日上 ...
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