07年进公司的第一年没签合同，08年签了一年09年续签了一年！ 到10年2月22号就到期了，至今公司也没发通知或要我续签，本人是不想在续签 户口 3，去办理离职手续有没有需要注意的，听说合同终止证明上不能有写自愿离职辞职等 4，至今公基金都没交过，我有权力要这部份吗？ 5，请各位在帮我想想我还需要注意 ...
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至2015年，2月1日，公司没签合同，2015年2月11日公司以调岗降薪为由，新续签合同，工资和岗位全变，工资降低3000元，我不认可就一直没续签合同，现 报酬为由，给公司发了离职通知？问题1我要求公司补偿金，是从06年算，还是08年起算？2'2014年到2015年，没续签劳动合同可以要求双倍赔偿吗？...
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着电脑9个小时，坐车来回2个小时，觉得身体吃不消，想做完这个月离职，入职两年没有签合同，也没有买社保，提前一个星期通知可以吗？如果不发工资怎么办，麻烦详细说一下。感谢！提前一周提交辞职报告可以吗？如果公司说需要提前一个月而扣工资是否合理呢？...
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我在佛山一家科技公司做网页设计，3月7号入职，6月13号离职。没签合同，试用期2个月，我的工资是底薪+提成和每天5元的午餐补助。我6月份的工资和在职期间 这么说的。但是他说：那个兼职的财务不在，他没钱，死活不给我钱，说让财务给我打卡里。我给财务打电话，财务说没接到经理的通知，不给打。急需帮助呀！~~~...
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的劳动合同失效，我认为既然已经解除劳动合同了，所以本人没有义务进行离职交接！ 2、主管已口头通知我离职，现在申请劳动仲裁，主管负认，说我自己旷工，但是我 当时递交劳动仲裁申请书时，没考虑周全，我现在要补充一条就是要求公司支付我的加班费。请问当庭补充可以不？ 3、我和我们单位签的劳动合同其中劳动时间是不 ...
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转岗协议让我签，我没签我说我不转岗了。电话沟通无果，昨天2月5号人资分别给新疆地址和我在重庆工作的办事处寄出了一份强制转岗通知函，我还没收到， .15签的，工作地点是重庆，两份合同都还没到期，公司如果提前和我解约是要赔钱的，公司就是不想赔钱所以想尽各种办法逼我主动离职。 公司给出的转岗选择有两个理由： ...
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协议让我签，我没签我说我不转岗了。电话沟通无果，昨天2月5号人资分别给新疆地址和我在重庆工作的办事处寄出了一份强制转岗通知函，我还没收到 是2015.3.30签的，转正合同是2015.7.15签的，都还没到期，公司如果提前和我解约是要赔钱的，公司就是不想赔钱所以想尽各种办法逼我主动离职。 公司给出的 ...
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看到了一丝希望，我也从网上了解了一下资料，公司这样没有提前30日通知劳动者解除我，是非法解除，再说劳动合同还没到期，这是他 单方面解除都属非法。就算他 没有法律规定要给，企业可以说劳动者工作表现不好不给予发。也可 以说不是公司开除的劳动者，而是劳动者自愿离职的不给予发放。并且劳动合同只有厂部一份，退工 ...
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下把我调到集团内部的另一家公司，在原公司办离职，在新公司办入职签合同，这一程序是否违法，而且当时的情况是我不签就不给发工资而且立即走人。同一个老板注册 份合同无效，所以不存在买社保的问题，对吗？ 5、现在我来这里半年多了，每个月只发3500，转没转正也没人通知我，没有任何补贴和福利，没有拿到劳动合同， ...
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要辞退我，但没正式具体谈清楚。因为平时关系还算可以，故分不清是于公还是于私提前告知。在12月5日在办公室人力经理正式口头通知公司要辞退我并且 没买过住房公积金。 难点： 1、实际上月基本工资。在2013年8月全面要求改签的劳动合同上是分成二部分体现的，基本工资+绩效工资。如：底薪实际上是7000元／月 ...
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