加班费。 实际公司每周六天工作制，周日加班没有加班费，根本没给加班费。我们按应聘时的口头约定是固定工资。 法院支持承诺书（严重有显公平，劳动者是弱者，你要是在这公司 没有地方说理吗？） 请问有个活够了的人说：你杀了我吧，我承诺与你无关。“我就可以不付法律责任吗？ 如果支持承诺书，那么是什么样的法官呢 ...
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是做工程的，去年十月份左右进的公司，并没有签订劳动合同，奖金的制度也只是公司承诺按年底公司工程进度情况，拿出利润的一部份再根据个人的工作表现，作为员工的奖金。本该去年年底发的奖金，但由于公司资金未到位，公司承诺年后上班后就立即发放。当时老板口头承诺我2010年有一万多块钱的奖金，但过完年后一直拖 ...
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。8月份的工资为底薪1100元+保洁费200+提成16250*2%=1625元。此工资与当初承诺不符，因此本人觉得该老板诚信缺失，违背我做人原则，遂提出辞职。 依 三日通知用人单位，可以解除劳动合同。我于9月21日提交辞职信，该老板口头承诺10月20号发放9月份工资，辞职信中表明三日后离开该公司，直至 ...
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我在一公司应聘职业经理，应聘时老板承诺月薪多少、年薪多少，口头承诺，有第三者作证，两年多来月薪有，年薪一直没有达到承诺标准，现公司已转让，能否通过法律途径要回所欠年薪。...
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就办理入职手续，可是到了公司后又说要做满3个月才能办理入职手续，只口头承诺了第一个月不低于1400元，可是到要发工资的那天，公司财务让我用5张不同 发，可是到了2月底，工资还是没到账，主管又推说财务不在，让再等等，并承诺第二个月工资会给我发2400元，可是一直到今年2011年3月初，我还是一分钱都没拿 ...
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就办理入职手续，可是到了公司后又说要做满3个月才能办理入职手续，只口头承诺了第一个月不低于1400元，可是到要发工资的那天，公司财务让我用5张不同 发，可是到了2月底，工资还是没到账，主管又推说财务不在，让再等等，并承诺第二个月工资会给我发2400元，可是一直到今年2011年3月初，我还是一分钱都没拿 ...
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因公司原因于3月初辞职，当时10年1月2月工资都没有发，年前奖金也没发，公司财务副总即老板娘口头承诺于当月10号将工资款项打入我工资卡，离开南京前交接了所有工作及物品等，(由于担心公司不兑现承诺，曾在交接工作时要求公司给我一份书面承诺，但被老板娘拒绝).当月10号， ...
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，调往北京总部工作，工资按照他们的约定我也可以接受，但是道岗之后工资与他们承诺的还有差距，两个月后的现在，由于总部调整，我又要被调往北京城市分公司 期间，薪资承诺与兑现问题上我可否向公司要求，需要什么手续？当时只有口头承诺，但是他们不会不承认。 3：如果公司现在将我重新安排回济南工作，在京期间的生活费 ...
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2010年1月份，自己由被告招聘到单位上班，双方口头约定原告每月的工资为2500元。但第一个月，被告仅支付1200元，第二个月支付1400元。之后， 到其工资卡上。2010年5月27日，被告因生产淡季，口头通知原告回家，上班时间等候通知，并承诺发给最低工资。一直到12月份，被告才通知原告不要回去上班了 ...
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日至18年11月3日年度的费用在17年12月底支付3.5万），而日常投标，中标另有补贴，当时口头说一个金额，协议里面写按公司规定，但公司从来没有明文规定过补贴的事情，都是口头承诺。16年4月，公司要求所有员工重新签订劳动合同，改成一年一年签订劳动合同。17年4月， ...
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