在这家公司也工作一年零7个月了，由于自己不懂这方面法律，当时签劳动合同的时候公司只让我签上名字，其它的都没填；而且劳动合同也没给我一份。 现在公司以调动岗位为由，要变相辞退我；而由于所签的劳动合同没有写上工作内容，公司对我说不用赔偿员工；而且要把我发回劳务公司处理，这样违法吗？...
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三个月的试用期，及试用期工资8000，正式后2011年12月13日工资为10000）现在我在单位工作快7个月了，多次向单位提出签劳动合同一直未与我签劳动合同， 天正出差谈业务中被告知已被单位减员（即辞退），春节后找分子公司老总他表面认错说是公司管理问题，这些都过去不要再谈已增员了。 这几天又被单位逼迫 ...
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条件并非为入职前的约定。 公司一直不书面确认入职时薪资约定，且不按时支付劳动工资，6个月后拿了份月薪是2000的假合同让签，在7个月后口头提出要 也没有书面的招聘岗位要求）。 现在建设部有要求人证合一的说法，就目前这个案子，对员工是否很不利呀？ 请问律师大咖，1、这个劳动合同没签订责任方应归谁？ 2、 ...
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您好！ 没有签劳动合被劝退，我该怎么办?公司在北京朝阳区东坝，是一家私营洗浴中心，我是前台收银，现在还没有办理离职手续，我于2013年3月21日进的 说我的时候，我没有骂他也没有打他，只是在解释，现在北京市朝阳区东坝最低工资多？是不是他们没有跟我签劳动合同就是违法的？是不是他们在我上一个月班以后没有跟 ...
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您好！ 没有签劳动合被劝退，我该怎么办?公司在北京朝阳区东坝，是一家私营洗浴中心，我是前台收银，现在还没有办理离职手续，我于2013年3月21日进的 说我的时候，我没有骂他也没有打他，只是在解释，现在北京市朝阳区东坝最低工资多？是不是他们没有跟我签劳动合同就是违法的？是不是他们在我上一个月班以后没有跟 ...
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，试用期三个月（未给上保险，转正后才让转来），未签订合同工作一年，于2007年11月21日签订了3年的劳动合同，到2010年11月21日到期。到期后 ，但未达到市场价，涨的有限，且让签的合同地点发生变化，合同条款一直协商中，直到现在也没签订，但一直工作，并发放工资、上保险。现公司找我谈合同事宜，我提到 ...
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及生活费，让我向招聘人员要，由于当初跟招聘人员认识，公司就没有跟我签合同，由于没有发工资也没有给生活费，在没有生活保障的情况下我辞职了。该公司有营业执照， 了以后不光劳动强度是其他公司的三倍，还让我负责开车，请问我如何维权？还有我由于是不发工资辞职的，可以要赔偿金吗？我现在知道的除了劳动报酬，二倍工资 ...
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我们在公司工作17个月，公司一直没有与我们签劳动合同，前两天，我请假带我母亲去看病，回公司后，总经理说我违反了公司底线，谁让我请假不上班为由，让我写 就停止工作，我说我没有错为何要写检讨，现在我请律师申请劳动仲裁哦，要求没签劳动合同补偿11个月双倍工资，补偿金，还有公司有一年多没给我们买保险，我要求 ...
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了一份公司的入职申请表，一直到今天2016年7月7日还没让我签署劳动合同，刚刚进公司的时候公司负责人口头承诺前六个月为试用期，试用期每个月扣工资的六百块钱 还能继续在公司干活而没有给我转正，我要求支付没签合同的双倍工资，公司说现在可以与我签劳动合同，这样就可以不支付我双倍工资了吗？我手上有很多证据可以 ...
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我11月4号上的班 没签劳动合同 现在我不想干了，我12月8号微信跟业务提出辞职，而且大爷业务做到月底，业务还是不让辞职。说11月份公司就不批辞职了，而且现在还要我签劳动合同说不签合同不给工资。我不知道该不该签，我也不知道什么时候可以不干。谢谢指导！...
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