但是现在年纪大了，说是到了退休年龄，工厂不要了，但是养老保险也才交了9年，政策规定不能一次性缴清，妈妈要一直交到56岁才能交满15年真正的退休。现在要 根据做满的工作年限，来要求13个月的工资赔偿，是有这样的政策吗？恳请能得到一些帮助建议~主要想知道我这两个要求是否符合国家规定，如果符合我就有底气去找 ...
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我解雇通知书，并说让我签离职单和工作交接就给N+1的赔偿，取消年终奖。公司这样的做法对吗？我是否应该申请仲裁维权，是不是应该可以拿到2N的赔偿。 年假：必须在本公司工作满一年后才能休假，假期为5天。可是根据国家规定工作超过10年应该每年有10天年假，并在工作当年就可以按比例休假。公司这种做法我可以要求 ...
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参加工作到2013年8月退休，期间一直在岗，没有离职，但是矿方给我的工资是是从92年社保开始算的，之前的十一年工龄不给计算，退休工资和待遇和正式工差一大截，我想咨询，矿方这样的算法是否合理，还有我33年的工龄，退休待遇和正式工有区别是否符合国家规定，三十多年的工龄不给转正是否 ...
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我校有学生被环渤海石油招走，但是要先交12000的培训费说考试合格后公司录用钱再返还，但是一旦考试不合格就会白交钱，请问这面是否另有玄机，国家有规定关于这方面的条款吗，允许这样做吗应该打哪个举报电话，或是投诉的网站...
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的实际基数上缴五险和公积金，我们是一周休息一天，其中周六日有一天都是在工作，这样是不是应该支付我加班费，但是考勤记录公司存在作假，并且公司没有发放工资 保险的基数都是国家规定的最低基数，我本人工资收入高于公司缴纳的基数，这个是否可以投诉，我们平时都是打卡机记录考勤，还有一份纸质的，之前也有同事投诉公司 ...
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的知识产权均属于甲方所有。 第二条 乙方在甲方任职期间，涉及到的国家机密、商业机密及甲方规定的任何保密项目，乙方离职后仍必需履行保密职责。 第三条 秘密。其中包括任何属于甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的项目。若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担法律责任并承担甲方为 ...
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签订后甲方将该房屋交付给乙丙方，该宅基地及房屋所有权，处置权以及国家动迁安置政策带来的所有权益与甲方无关，乙和丙方作为购买者拥有对于房屋及其不可分割的 。 4.甲方有义务签订各项合同文件和办理各种手续。合同签订后，宅基地使用权及房屋所有权归买方乙丙所有。若根据有关规定可以办理相关权属登记变更的情况（如 ...
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我新公司领导联系，要求其辞退我。之后我与老单位沟通，对方告知我与他们签署了保密协议，上面有竞业限制条款，大致意思是我三年内不得从事同类行业的任何工作。 条款，明显的义务不对等，而且三年也超过了国家规定的最高年限：两年。我这样的情况去劳动局申请仲裁，赢的几率大吗？ 至于老单位知道我在新单位工作是因为联系 ...
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我的岗位有权享受寒暑假、法定假日吗？ 我是国家正式工人，在某学校工作，（正式在编）实行聘任制以来，一直在夜班岗位。10年前至今，学校从未安排休寒暑假和周六、日 以别的学校也是这样安排工人的等等为理由，难道在这个系统我的这个岗位就没有休假的权利吗，10年了没休也不记加班，我是否能索赔啊？有哪些法律依据可 ...
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举证，上班的工卡，工资条等都在公司那，他们要销毁怎么办？周六按正常工作上班没加班费，是小型私人工厂，是否确定可仲裁成功得到补偿？工资条，合同上的基本工资不是按 没有年假，也不补工资，连春节放假的三天有薪假期也不支付工资，社保后面才交不给补回前面时间段的社保费，今年没按国家规定涨工资，还降低了，还有就是 ...
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