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时候8000!他们还要跟他们签订一份保密协议跟培训协议,培训协议写现在到某某某科技公司接受培训,培训期为半年,一共六万元,签完之后过几天老板告诉,让 工资也没有6000,只有5000。 顺便问下公司单双休合法吗?科技公司很累实在受不了了,该怎么办?那合同还有说要给他服务满三年...
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您好 想问一下 和公司签了一年合同 现在还有5个月到期 要求提前离职 合同上说要交1000块培训费和500块服装费 合同满后退还 现在合同未满一年 要不要交?还要承担什么责任?...
//www.110.com/ask/question-1990475.html-了解详情
协商调离到其他项目涉不涉嫌违法。还有今年在该公司报考了二级建造师,已经过了一门,如果现在辞退,合同解除,二级建造师将无法审核和注册,将影响到计划年底二级建造师挂靠问题,将变相带来经济损失,这个可以得到补偿吗?如果现在辞退,合同解除,二级建造师将无法审核和注册,将影响到 ...
//www.110.com/ask/question-1576112.html-了解详情
日,第二次从2011年4月20日到2013年4月19日;现在合同期已满,公司不与续签合同,(现是产后一年四个月)请问公司应该赔偿多少倍工资? 终止劳动合同,是不是需要提前一个月书面通知,如果不提前一个月通知,是否应该多给一个月工资?还有,无任何过错,是否可以要求公司续签合同,并签长期合同。...
//www.110.com/ask/question-1512342.html-了解详情
,不无条接手,那以后每年度调薪机会都跟无关,还有就是年终奖金也会受到影响,个人觉得欺骗,和再次威胁行为已侵害到人权,从此开始公司就有排斥倾向 解除合同仲裁这个理由成立吗?工龄5年多会得到什么样赔偿?(有邮件书面证据)还有正好5月份合同到期,到现在也没有跟合同,今天人事拿来让补签下 ...
//www.110.com/ask/question-1164853.html-了解详情
年10月1日转为兼职,签署代理合同,但是在之前工作中,2007年上班开始一直到2010年4月,都没有和签署正式合同,而且没有最低工资保障,没有给 仲裁,问题就在如果协商的话,是否能要求公司补偿最低工资差额和补交金,能否再追加其他补偿? 还有就是现在到银行去拉了工资单,还缺点其他什么证据 ...
//www.110.com/ask/question-873552.html-了解详情
合同2010.09.01-2011.08.31 已经过了合同期,公司2011.10月份让续签合同现在不打算续签,可是业务提成是年终给,现在该怎么办?能为自己争取到这些钱呢 业务有部分全额回款 还有回了一部分。。。...
//www.110.com/ask/question-683219.html-了解详情
了一份补充协议,约定如10年内提出辞职需赔偿公司至少10万元费用,有一下问题想咨询: 1、是否可以要求解除合同,并提出按原工资支付工资差额部分; 2、现在提出解除合同是否需要赔偿单位损失。像情况我们单位还有很多,这种情况我们是先走劳动仲裁还是法律诉讼更好一些,非常 ...
//www.110.com/ask/question-115810.html-了解详情
和公司签了两年合同,公司把安排在商场里公司经营专柜里工作。现在已经工作两个多月了,公司还没有帮交社保。现在公司以试用期不合格为由 扣保证金500元。同时在入商场之前办理了入职培训,交了320元,还有商场工衣费250元。现在公司让辞职,那这些钱可以要求公司交吗?同时能够要求补偿吗?上个月还 ...
//www.110.com/ask/question-31655.html-了解详情
一份),此后一直未签.倘若现在提出辞职,可否要求: a.要求公司赔偿2007.8至今2倍工资(《劳动合同法》中因未签合同赔偿),此项赔偿是 是有毒工种(接触,使用油漆等化工产品),可否要求体检并由公司作出相应赔偿? 问题有点多,烦劳各位了.谢谢!还有个问题:工资都是打在银行卡上,公司 ...
//www.110.com/ask/question-29230.html-了解详情
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