时候结束实习期，但合同不是双方持有，培训时间为一个月，培训期间有补助，任职三个月后发放，最后还是没有。但由于各种情况，任职五个月后决定辞职，问公司要培训补助金，公司说：“你人都要走了，还要什么补助金。”我们很是不解，请问这样合理吗？求解。。。。谢谢！...
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因为公司要散伙，今年7月份，与公司签了经济补偿金协议，但是8月离职后，公司一直不发这笔补偿金，到了11月份，我去劳动局申请劳动仲裁，因为公司注册的地址已经人去楼空不在营业，开庭通知书没法送到，劳动局说要登公告，要到明年2月底，然后此时发现公司已经在 ...
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做服设的，因为服装设计都是早一年出款，我今年做了明年20年的款，但是因为各种原因打算辞职。那我设计出明年产品的提成还拿得到么。总是拖欠工资，其他人都发了就只差我。答应延期到20号，到20号没解释也没发，所以打算辞职。...
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担任股份公司董事，离职后，公司破产了，现在因董事是破产清算人，破产时未提供账册被起诉连带责任，请问是否承担责任？...
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公司欠压半月工资离职后一直不给 没有劳动合同 但是公司有自己的制度说不提前一个月辞职就没有工资但是我跟老板说辞职的时候他很痛快就答应了 也没说公司用制度不提前辞职不给工资 这种事我应该通过什么途径有效的维权...
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公司今天解散所有人元旦后都不要去上班了，公司曾经在银行开过一个一般户，经办人要不要通知银行？是突然解散的，所有人都的离职手续都没办就不让在上班了。...
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公司有2个员工是做门卫的，我们开除了他，另外补偿了一个月的工资，除了让他写离职书以外还需要写什么书面报告吗？...
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我在公司上班不到一个月 我辞职后一个月 去领工资 公司扣我百分之二十工资 724元 只给我发了2800元 进厂时间没有劳动合同公司好像还没有营业执照 我该如何要回属于我的工资...
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公司没和我签合同 也没说一个月没上满没有400元的保险补贴和200元的满勤奖，我干了两个月，也是按照正式工公司规定提前15天说辞职的，他两个月的提成也不给我，还有我加了一天班，他也没给我加班工资...
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