索要； 由于公司属于外贸企业。公司受冲击正在裁员！另公司一次裁员20人以上，是否需要对员工下达书面通知，及通知工会。 以上，非常感谢！如果现在解除合同该如何赔偿？合同到期又该如何赔偿？ 谢谢 ！...
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现在在龙岗区坂田，准备08年12月20号左右搬迁到广东省德庆县那边去，现在公司出了通知说：公司员工不愿意去德庆的，除结清正常工资，另外每个员工按工作时间一年 （06年签的合同工作地点是深圳）。到时候如果公司强制要我们过去，而我们又不愿意过去，赔偿问题又如何解决呢？会不会认为是我们单方面解除劳动合同呢？...
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您好“我们公司属于集体所有制企业，现在公司为了申请破产解体，要求在职员工解除劳动合同。我公司于1996年11月就全面停止生产，一直处于留守状态，目前公司拥有在职员工十多名，退休员工接近300名。公司固定财产评估价值大概有500万元左右，公司只是口头承诺解除劳动合同会给予 ...
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三方协议（员工同意并入公司B）。 员工甲某不同意签署三方协议以及新的劳动合同，所以根据劳动合同法，公司应该协商解除合同，并支付其经济补偿。 但A和B公司目前进入 期间产假工资由社保局支付（也就是一年12月中有几个月公司发给员工的工资为0），请问这些经历过产假，公司不发工资的员工的经济补偿金，如何计算？...
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年，但是一直没有宣布破产。现存在以下问题待解决： 1、补偿问题：一些员工在未违犯劳动合同的情况下，被强制解除劳动合同，一分钱补偿未支付，未解除合同的 没有破产，但是濒临破产，已无回天之力。我们希望可以一次性解决上面的问题。我们许多员工都是弱势群体，也不太懂法，请问各位律师，面对这么多问题，我们该怎么办 ...
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需要遣散员工，我工作了16年了，属于公司无固定期限合同员工。我想咨询下，对于我们这种如何赔偿？我的月社会保险缴费基数为5500元。这个用人单位属于集团性质 ，同年我被调入到新公司，持续上班至今，目前因这个新公司经营不善，要解除我这种合同的，如果按照去年经营好的工资补偿的话，我觉得还是满意；但是按照今年 ...
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可以报销入职时体检费一百），并且说好可以随时离开，并且签订了劳动合同（就一张纸有四面，该合同只有一份归公司所有，写明试用期3个月，月工资1500，三个 元体检费。3在公司待3年，试用期过后照普通员工待遇。由于相持不下，副总威胁道：不要撕破脸皮什么的，不然不让解除合同，这对你们找工作有影响。小丁等人不甘 ...
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年，芜湖市“五险合一”，该企业已不能单单只交养老保险了，故与我们解除了劳动合同。按季度给予我们钱款要我们自己买养老保险，医保方面就买了个居民 来，明显不够。我们去企业询问，该企业拒绝增加钱款。 我们员工现在民愤很大，生活也受到极大影响，我们该如何维权？ 另外，该企业资产雄厚，仅芜湖市中心核心地段都拥有 ...
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