4000元。余款合同期满一次性支付。 五、 在外派期间甲方免费提供乙方饮食、住宿等费用。并承担人身意外险二十万元人民币（最高赔偿）。 六、 工资一年半至二 工作岗位上的调度。 九、 外派人员触犯下列任一条，甲方有权终止于乙方的劳动合同。由此而产生的费用由乙方自行承担，同时甲方有权追加要求乙方偿还因申请 ...
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基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。 一、聘用期：从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期满，双方可以办理续签 ．获取劳动报酬； 五、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。 六、本合同自双方签字之日起生效。 七、如有未尽事宜 ...
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管理，或由甲方委托乙方发放工资。 （三）？？？？谁与乙方所招暑期工签订劳动协议。（四）甲方对暑期工的职业道德规范、工作任务、安全操作、岗位技能培训、 共同负责与员工协商解决。（六）甲方负责协调好厂方的关系，必须保证按时发放工资，合同期满时必须结清工资。（甲方负责暑期工的工资安全及保障。如若暑期工的工资 ...
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，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 2、(兼职聘用合同)期满或者双方约定的合同终止条件出现时，(兼职聘用 ，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。（经济补偿金的工资计算数为乙方被解除( ...
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，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 2、(兼职聘用合同)期满或者双方约定的合同终止条件出现时，(兼职聘用 ，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。（经济补偿金的工资计算数为乙方被解除( ...
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，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 2、(兼职聘用合同)期满或者双方约定的合同终止条件出现时，(兼职聘用 ，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。（经济补偿金的工资计算数为乙方被解除( ...
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参股条件，与甲方共同开发食用菌（香菇）产业。 4、甲、乙双方自签订合作协议后，甲方须在20个工作日内完成公司章程变更，乙方的股东身份及权利写入公司章程， 受赠的股份3年内不得转让或退股。3年期满乙方有权决定其股份的处置，处置办法由双方协商确定。 二、劳动报酬及待遇 为了体现企业激励原则，参照现代企业 ...
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