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需在公司工作满5年,如果技术员在5年内提出辞职,公司按一般新人支付劳动费用,多付的工资,需偿还给公司。 也就是说,如果我在1年后辞职,需补偿(4000-2300)x12=20400元。 请问,这个补充协议合法吗?如果不满5年辞职,按法律讲必须赔偿吗?还有就是劳动合同违约金怎么算的?...
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企业与非全日制工签订的没有期限的劳动合同是无固定期限劳动合同吗?不是的话,两者在法律效力上有区别吗...
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1.一米辅导,麻烦您查一下,邀请我做线上的辅导老师,说入职以后签订劳动合同,请问这种合同有法律效应吗? 2.总部在上海,但我不在上海,如果出现任何问题,是不是还得去上海解决呢? 3.合同以邮寄的方式视频签约,那么我应该注意查看合同的哪些项目,哪些公章? 谢谢...
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法律援助可以帮写劳动合同吗?收费吗?...
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我是一名今年毕业的新大学生,护理专业。在签订好劳动合同后,查出有甲亢,医院单方面要强制解除劳动合同,我非常悲伤,继续法律,救助,看看能否帮助我...
//www.110.com/ask/question-7818161.html-了解详情
劳动合同签署的是五天制,但事实上班的是六天制,公司重新跟我们员工签了一份协议,这份协议有法律效应嘛...
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公司不给签劳动合同给签了一个别的公司的劳务派遣合同有法律保护吗 有 我现在就在单位工作,如果单位不用我了这个劳务派遣合同有用吗?这个劳务派遣公司我都不知道在哪...
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,2015年1月1日签署了第一份用工合同(合同没有劳动局盖章,后期才知道是没有法律效力的),当时签的合同是2015年1月1日――2016年1月1日,当时 ,每个月扣除100学习费,满一年之后返还,元月13日我拿到之前签署的劳动合同,发现我的合同被公司私自串改合同期限,未经本人签字同意,请问是否违法且 ...
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咨询一下,经过一场劳资纠纷引发的停工维权,最后经双方谈判,资方决定给予劳动方结清年资(但不给予劳动方的员工代表进行赔偿,理由是员工代表煽动员工停工,造成公司损失, 我们作证人,如果我们去做证人,并且拿着当初的补偿协议书公开,那甲方可以追究我们的责任吗??这条协议中的内容,在法律的角度上有立场吗??...
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若属用人单位违法解除劳动合同或未办理社保关系、克扣工资等违法行为,可随时解除劳动合同(关系)。无需递交辞呈;是哪条法律支持...
//www.110.com/ask/question-3087993.html-了解详情
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