的员工，暂时已经办理完离职手续，但还未办完工资及相关绩效奖金等结算，因为公司当初在签合同时，根本没给我们足够的时间看清合同就让我们签了，每个人都一样 ，我们都是刚出社会的男青年，每个月争取那么点微薄工资，做的又都是高危高空行业，有些我们平时工作中的一些加班费等的不合理报酬我们都可以忽略不计，因为如果算 ...
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月的试用期协议，我在试用期协议里写的到岗时间是15号。里面有一项关于保险的，每个月350他们出，150自己出，我已交了150。。签完协议交完钱后，想来想去 退出的，就算自己的了。。这合理吗。？？？我该怎么做？？而且我已经找到新工作了，在写离职协议前。如果再和新公司签立合同，有没有影响啊？？？我该怎么办 ...
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上电脑的日期，这可以作为证据吗？可是诊断和鉴定时间会很长。我不想再继续工作了，可是这一系列非常麻烦，我要是仲裁离职，鉴定还没有进展，这样可以仲裁吗？我耳朵高频 。【我应该先仲裁还是等待鉴定以后在仲裁呢！】我合同到2014年2月十五号到期，已经签完合同了，可是到现在还没有发下来我的劳动合同，我该如何呢...
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