你好，请问，我来公司工作6年，没有劳动合同也没有保险，并无不良记录，但是听说我要被公司无辜辞退，请问，我如何维权。急急急，明天公司就派人过来。...
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到期，昨天公司和我提出解除劳动合同，我应该得到的赔偿金是多少？谢谢！除了我应得的6.5个月的工资外，没有到合同期公司就提出了辞退，是不是也要给我 帮助，尽量回答。因为今天就要决定了。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 ...
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我在公司试用期已经满一个多月，现在还没有签合同，还强迫我同时干两个岗位，并辞退了我，应该怎么处理...
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我父亲在乡政府做饭已经17年，去年因病被辞退70岁了，只给了一年工资1400，没有劳动合同，当时承认给办低保，快一年了不给办老是推，该怎么办...
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我在一家网上销售的实体服装厂上班，因老板经常暴力训责员工，并口言辞退员工，员工更是可怒不敢言，请问如何维护我们的合法权益，如何拿到工资我们当时没有签劳动合同...
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在公司上班21个月零22天，签合同3年，合同没到期，社保刚交一个月，劳动合同都在公司，没有给我们，，怎么办，能补偿多少？是不是安签合同的时间算呢？...
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自动延长最少3年,因用人单位不合法解除劳动合同,需补支付3个月补偿金:21957.13元; 4.用人单位发布不属实的辞退通告,其中不恰当文字给申请人造成名誉伤害 面谈时说,考虑到我来XXX辛勤工作工作表现,以及邮件发出的信息权衡就改辞退为按协商离职方式走,补偿2个月工资(1个月为未提前30天通知补偿金 ...
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人被店长辞退。直接通知8月1日不用上班。只是说是接到通知没有其它原因。 8月1日，店铺有一个同事（1)告知我们店长制作了申请离职，包括店长在内另找了两 离职申请书，还拍照自愿离职申请书给我们看。 我们与公司签订的劳动合同未约满的。 8月3日，我们被辞退的三人通过以文字形式表明发送微信至公司人事部同事， ...
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攻击个人与公司.另外我也是工会副主席,不得随意解除劳动合同.没有罢免就辞退. 后来人事再次找我面谈时说,就按协商离职走,补偿2个月工资.我为了以后找 按工会法,得补偿费我2年的补偿金; 2)当初与人事达成协商离职,但公司通告却是辞退我,并有不符合实际的恶劣词语.说我煽动人心,攻击他人等.是否侵犯我名誉 ...
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间产生,因为有工会经费,人事是不会退出来的.如果我一再坚持,可能就是被辞退,赔偿3个月工资. 当时我也没录音,权衡再三,我借口工作不便退选工会主席及 影响,要求辞退我.我当时就说我没有散步很多人,只有几个人,也没有发内部邮件针对谁.没有攻击个人与公司.另外我也是工会副主席,不得随意解除劳动合同. 后来 ...
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