，2014年3月10日到期，公司未与我续签劳动合同，至今我还在公司上班，公司每月工资正常发放，各项保险正常缴纳，我现在提出解除劳动关系，可以要求公司赔偿双倍 问题我能赢得把握有多大？我现在提出书面解除劳动关系，到下个月终止，没有续签劳动合同但存在事实劳动关系没有满一年，是不是到明年这个要求赔偿问题还 ...
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固定期限劳动合同的权利？ 农发行把我们转让给派%E2013年10月1日与派遣公司签的劳动合同到期，但直到2014年5月26日，农发行才发通知让我们去派遣公司续签合同，另外，这个派遣公司在2012年的时候已经改名为人力资源公司了，合同文本上关于劳动报酬没有按同工同酬，我就一直没有签合同， ...
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我二月十四号上班的，到现在一直都没有签到劳动合同，我五月尾交的辞工书是六月三十号到期，昨晚我舅舅去世，我想现在拿到工资回家，公司经理答应今天结算工资了， 还说我要等到七月三十号才到期，要提前两个月申请辞职，我如果明天再去找公司，我不知道可以向公司要求那些赔偿？望各位帮帮我，给我些建议和答案。谢谢！！！...
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到期解除劳动合同，原公司法定节日加班费 只支付200% 不是法定的300% 理由是 月支付工资中法定假日当班工资视为其中的一个100% ，这样解释是否合理合法，是否可以 的困难时无法取证，只有公司进出的门禁刷卡记录，但是作为离职员工是拿不到的，其他文字的证据也没有是否可以进行劳动仲裁要求公司方面举证。...
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一、我在公司任职（网络推广）入职时签的劳动合同到期后（到期时间为2012年10月30日）公司没有再和我续订劳动合同，但我仍在公司工作11个半月（工作到 ，老板以我泄露公司机密为由，说要扣除我所有的工资和提成，请问我到劳动仲裁判决下来后，还可以重新投诉公司扣压工资吗？ 二、公司为我买的社保不是在本公司买 ...
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的劳动合同，但公司都没有给到本人一份原件合同，目前本人只有2013年9月1日至2016年8月31日的劳动合同复印件，该份合同到期后未续签。 2、 律师处理？怎么计算费用？如果可以，是否可加您QQ联系 现阶段有的依据如下： 1、2013年9月1日至2016年8月31日的劳动合同复印件 2、2011年入职 ...
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老板有没有违法。目前我爸还没辞职，也不同意换岗位，合同也还没有到期。 还有相关部门不处理，我接下去应该怎么做。如果老板违法了，我是不是可以申请劳动仲裁。劳动仲裁具体流程是怎样的之前3700的工资我不清楚具体是什么岗位。工资3000是打杂工，我爸同意换岗位。 ...
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的时候，单位单独给了我一张产假工资的条，我签字之后单位收回了，我这里没有凭证，不知道这样的情况要回来的可能性大不大，而且是给的现金，没有发到工资 给我。到目前为止也没有续签劳动合同，如果是这样，我是否可以找单位赔偿，具体如何赔偿。我要搜集些什么资料。单位会不会私自篡改合同到期的时间。 问题补充：单位 ...
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了一年的合同，辞退时，才做了10个月，还差两个月合同才到期，我要申请劳动仲裁，但是，签合同时，公司的营业执照已经过期，营业执照上的名称的深圳市南山区 的名称？合同上有老板签名，但是没有盖章和按手印。而且，中途还涨了一次底薪，有信息作证，请问是否可以按照以前的底薪+涨后的底薪，平均来算补偿？非常感谢！！ ...
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1、公司劳动合同从2019年02月28日到期后，就未和员工续签，现在已经8月份了，也没有续签的意思，每年签合同都是往后拖，公司也不注重和 ），公司这样的变动，那么肯定会有1名员工，甚至于2名员工都可能没有岗位工作，公司说让员工可以选择其它岗位，但是员工进入公司就是应聘的文员岗位，其它的公司现有的设计 ...
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