在职教师与有关部门未办理退职手续的情况下，擅自出国并且还享受国内工资，这种情况下，应如何处理？处理这种事情有没有相关的法律依据？...
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年X月X日员工XX个人向公司申请病假，在家休息，公司在员工申请病假期间每月支付员工1630元，该金额未包含国家相关政策规定病假工资扣除的80%部分，正常情况下病假工资为1630*0.8=1304元）员工后期将预计生产日期告知公司后，公司会按照相关政策在规定期限内发放政策规定的员工工资金额，该协议由 ...
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第十四条 乙方的月基本工资（若非特别说明，均为税前应发工资）为：__________元。福利工资 元（包括 、 ）连续工作二年后开始享受福利工资。工作不满二年的，已发放的福利相应扣除。 这段话合法吗...
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我们私人企业的一位女职工休完产假回公司上班，因为孩子还小，所以她申请哺乳假，就是每天提前一个小时下班给小孩喂奶。 我们的上班时间是五天八小时制的，关于她提前1个小时回家，老板只愿意只肯按她本人工资的80%给予发放，想咨询一下这样这样发放是否合法？谢谢！...
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关于孕期更换办公场所的申请 尊敬的公司领导： 您好 本人正处于孕产期间，现已怀孕5月有余，由于公司新址的搬迁，新装修办公场所让我有鼻酸嗓子疼的 会之后方可离开 三、每月任务指标必达6万元，如完成不了，自愿放弃公司的最低保障工资 四、如若连续3个月未达标工作任务，自动向公司引咎辞职 不但不减少工作量，达 ...
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