一下几个问题 1。公司这样和我解除劳动合同是否违法，是否可以强制解除劳动合同，如果不安排工作岗位让我留守我如何处理。 2.腰椎第四节爆裂性骨折伤残9级是否合理。 3.公司要与 是再外打工，想知道大概金额是多少，然后请律师能够把自己的律师代理费用给我一下好么，我怕如果公司给的太少我请不起律师的，谢谢了。...
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律师，您好！我父亲是2011年在公司受的工伤，看完之后到劳动局定了9级残！然后劳动局赔偿了一点！但是他们公司的一直压着赔偿款不给，说什么时候劳动合同到期什么时候一次性给赔偿款!我想知道这样合理么？...
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一年后拆钢板还是告诉出钱，那么我们还能在要求赔偿么，谢谢了，我很急！我老公没有签署劳动合同，申请的时候不是要么，而且保险公司说不构成工伤的最低级别我们该怎么办？医院 属于轻微的，但是老公刚去上班的时候一天是50，现在他只给30关键我们有孩子，我觉得不合理，可是他， 老板亲自开口说的，真不知道要怎么样？...
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我有个朋友因工伤而死忙，他受伤前实际工资是2500元，但公司只以1100的基数为他缴纳社保，所以社保只以1100作为本人工资进行赔偿？这样合理么？...
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维修，导致触电（星期六），并且触电后从梯子上掉了下了来。摔伤后医疗费近3000元。当时我在医院急诊观察室呆了一天。回家后第2天早上（星期一）我感觉腰特别疼， 并且开了休养假。 公司说我违章操作，只能承当一般的医疗费用。并且我在家里休息的时候不给我工资钱（我有医院医生开的休养）。 请问公司这样做合理么？...
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维修，导致触电（星期六），并且触电后从梯子上掉了下了来。摔伤后医疗费近3000元。当时我在医院急诊观察室呆了一天。回家后第2天早上（星期一）我感觉腰特别疼， 并且开了休养假。 公司说我违章操作，只能承当一般的医疗费用。并且我在家里休息的时候不给我工资钱（我有医院医生开的休养）。 请问公司这样做合理么？...
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的事，终于答应赔偿了却只同意给6万元，我们认为这是明显的不合理赔偿金额，无法接受，于是请了律师进一步协商，而双方律师见面后我们才知道他们互相认识，更令我们不解的是 面进行，而是他们俩人关上门谈的，我虽然不太懂法律但感觉这样谈是不对的。谈判的最终结果是，那家公司还是不肯增加赔偿，不果而果，这使我们的处境 ...
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我爸爸在工作中手指受伤，左手食指末端骨折，没有做伤残鉴定，出事故都快4个月了，老板还没有任何赔偿，他说保险还没有赔下来，他说保险公司赔多少就赔多少。这样合理么？请问下知情人保险公司一般都会赔什么费用？左手食指末端骨折能评几级伤残，伤残鉴定是不是过了半年就不能做了？...
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但是公司以福利，补贴不能纳入平均工资计算，这样是否合理？ 还有现在劳动局也不批资金赔偿，原因是公司缴费保险基数很低，没有按照我的实际工资缴费。公司后期补交了我的保险，但是劳动局不批，公司说高层正在跟劳动局协调！！ 我该肿么办、、、、感谢！！！...
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