，承担***作业员岗位工作，所有员工经过培训方可上岗，甲方因生产经营可调动安排职工到本公司其他岗位。 4：甲方安排乙方执行标准工时制度。 执行标准工时制度的。 发放工资的清单。 6：乙方在婚假、丧假、病假期间的工资支付标准为公司制定的薪资管理办法和劳动纪律规定执行。 7：因甲方的原因停产或使乙方待工的 ...
//www.110.com/ask/question-1637865.html-了解详情
一年的物业费，后续得知并无几家用户缴纳，而且收费不明、也没出相应的管理办法及收费标准，就只知道一平方以固定的单价收取。18年至23年期间，单位 物业费的理由向住户收取费用，也没有出具相应的收费标准，更没有说明物业费包含的服务项目，而且对于单位内部职工住户及二手买入的住户两者区别对待，以是单位职工为由对 ...
//www.110.com/ask/question-16251385.html-了解详情
上，坚持依法规范；在福利待遇上，坚持农电工和正式职工岗位、职责、报酬相统一。 随着国家电网公司农电“三新”发展战略的全面实施，建立农电工约束激励机制 这些法律法规不仅规定了各类员工不同保险费的具体计算、缴纳办法，而且规定了这些保险费的具体管理办法。我国现行的法定社会保险项目主要在基本养老保险、基本医疗 ...
//www.110.com/ask/question-510909.html-了解详情
到期； 三、 土地租赁协议签订的依据 1985年签订联合办厂土地租赁协议时，土地管理没有立法，在政府主导下涡南乡和官路口大队参与是符合当时国家政策的 化工有限责任公司在租赁土地期间严重违反土地法、合同法、物权法 在租赁期间未经承包人书面同意签字，在租用土地上擅自建两层楼房并办房产证卖给56户职工（目前 ...
//www.110.com/ask/question-159870.html-了解详情
我是大庆市民，爱人要请产假公司让他提供相关文件，我问过社保局他们说按这个文件“大庆市企业职工生育保险管理办法”晚育并领取独生子女证的享受180天假期；后来我有给计划生育委员会打电话他们大庆是按“省计划生育管理条例”只要晚育就享有180天产假的鼓励政策，并且工资照发。我现在就不知道到底是 ...
//www.110.com/ask/question-1371421.html-了解详情
恢复名誉，并赔偿员工黄某精神损害抚慰金20000元。 2.依法判决奥托容克公司支付员工黄某为制止侵权行为支出的费用10000元（包括律师费、材料费和交通费） 和失业登记管理暂行办法》及《常熟市劳动和社会保障局关于进一步规范用人单位退工退档和社会保险减员手续的通知》规定：用人单位填写的《用人单位职工退工 ...
//www.110.com/ask/question-14110261.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务