请问在我们单位制定的工资改革方案中规定：按计划生育部门批准并办理了产假手续的人员，在国家规定的产假内停发岗位津贴，按《生育保险条例》享受生育津贴。这一提法对吗？...
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我和老公单位都上了生育险,我们单位是国企,从古至今女职工生孩子都给半年的产假,而且休产假期间工资待遇照旧给。今年上班后,社保中心让我们填生育津贴才知道原来还有 社保中心把两笔钱都打到了我单位的账上,但人事和财务两部门说,这钱跟个人没关系。请问，因为我们单位休产假时间长,所以这笔晚育奖励也归单位是吗?...
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