同事的岗位都安排好了，即他们带着自己的工作去了其他部门。但是我的工作却被移交其他同事做了。我始终要求公司在渠道内给我安排岗位，答复却是没有 必须接受吗？谢谢专家给与答复。公司新领导上台，要安排自己人，挤掉老员工，所以撤销旧部门，建立新部门，说是公司重大变动,通过这种方式想陪我n+1个月工资。本人现在 ...
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最近我们工厂我所在的部门由于订单减少，要求把员工调到其它本人不愿意去的部门（以调过去支援为借口），本人当场拒绝过去支援，领导以不服从安排便开除为由，强行安排到别的部门做支援（如果去的话，就是以后天天去，就回不到原部门了）我该怎么办？...
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有什么权益； 特别的想了解一下下面的情况: 1.我们是否有权力不去新的公司； 2.如果我们不去，能否以违约要求公司赔偿N+1的薪资； 3.如果我们不去，公司 既不去新公司，公司又无权安排我作其他事情[因为整个部门大部分人都去了，所谓的其他事情肯定是不能与我原先的工作匹配的]，因此公司就只有解除合同了， ...
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原因将客服部门转到了外地， 所以部门所有的员工都接到通知，被要求有两个选择：1.平移至其他公司做其他公司的员工（无赔偿）。2.回总公司上班，（也是在 ）做其他岗位。我们都不愿意，因为太远。请各位大侠帮忙回答下，如果我们不去，是否可以得到赔偿？ 我们的合同上面有一条：甲方根据工作需要，按照合理诚信原则， ...
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原因将客服部门转到了外地， 所以部门所有的员工都接到通知，被要求有两个选择：1.平移至其他公司做其他公司的员工（无赔偿）。2.回总公司上班，（也是在 ）做其他岗位。我们都不愿意，因为太远。请各位大侠帮忙回答下，如果我们不去，是否可以得到赔偿？ 我们的合同上面有一条：甲方根据工作需要，按照合理诚信原则， ...
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一名中资企业的员工，老板因为任期到人，需要调离其他地方，现在为了让下任经理无法开展工作，他要求讲所有部门的人员混乱调离，比如说把有经验的财务人员调去市场部门， 他扬言，如果不按照安排，后果自负。想和您们咨询一下，这样情况，我们可以要求工资在岗位调动时出示一封正式文件吗？如果岗位调动的工资他降低的话，是 ...
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后打包贷款50％的资金给他们光通电公司。 当时，我和公司部门经理傅颖，财务经理陈艾娟都去过他们公司，光通电公司的经理陈云龙向我们介绍说要 用的：①25万元用以支付原来在华山路上的厂房的房租②29万元用作备用金，用以支付拖欠员工的以前的工资，还有用以支付拖欠供应商的材料款。③另有19万加上公司留存的3 ...
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威胁我们人生安全，并让他老乡作为证人，证明是我厂受伤，实际是伪证，因为他老乡和他不再同一个部门上班，根本不会看到他受伤。我们速请律师顾问，律师说要求我们私了。 大的是，这事已被他们传到其他员工口里，如果再不处理的好，很多员工纷纷开玩笑说，回家也这么弄一下即可要求公司赔偿，当然其他员工是保了工伤保险的。...
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