公司裁员 只口头通知 算提前一个月通知吗? 通知候，是不是要支付一月工资?...
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您好，我在公司8年，公司单方面辞退我，没有任何书面通知，也没有提前一个月通知我，请问怎样索要补偿金？...
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请问下公司经理问题裁员，都没有提前一个月通知我，当天才通知我说被公司裁了，这样的应该如何赔偿？...
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问：公司无理由辞退员工，并没有提前一个月通知，现知道员工要维权，提出可以回去上一个月班再离职或立即离职，公司这么做违法吗？且公司没有签合同没有交保险，如果 单、与公司业务往来的收据（上面有部门、我的名字并有加盖公司公章）、有办理业务的电子版资料，这些证明存在劳动关系够吗？劳动仲裁成功的机率有多大？谢谢...
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公司已经提前一个月通知辞退我了，现在快到月底了，公司要求周六加班一天 我有事不能去 通知加班后 我马上就回复了 我去不了 而且周六该轮到我倒休的， 然后老板就回复的我这个“没有通知取消倒休，但因为工作需要明天必须到岗，你来不了就视同离职，你怎么想是你的事。” 周一 ...
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您好，我在公司工作21零半个月，公司未提前一个月通知，公司辞退我应该补偿我几个月的工资？还有保险需要赔偿吗？...
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公司提前一个月口头通知辞退员工 并要求继续工作满最后一个月后方可离开公司 且无赔偿金...
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公司裁员没有提前一个月通知，说给一个月的代通金，就不给上下个月的保险了。合理吗？...
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去年8八月下旬工作，今年11月因为工作场地物业回收原因，公司决定解雇我，未提前一个月通知。是不是有一个月的补偿金和工作满一年的辞退金一个月？...
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我在我们公司是司机，现在公司要辞退我，但是他们不想违约，提前一个月通知我，但是通知我以后他们把我从司机的岗位上掉到码头当装卸工。我可以拒绝吗？我拒绝了他们在不让我回司机的岗位上，这算他们违约吗？...
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