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公司提前一个通知辞退我,然后我提前离职了。有补代通知金吗?...
//www.110.com/ask/question-16085709.html-了解详情
关系,2011年4就用B公司的名义和我们签订合同至今。2015年4合同要到期了,公司提前一个通知不再续签,请问我可以得到什么样的补偿?前面在A公司的期间有补偿吗?现在公司给我个书面通知,要与我签无固定期限合同,但是薪资降了很多,要我签署同意还是不同意,我该 ...
//www.110.com/ask/question-3381833.html-了解详情
公司提前一个通知辞退我,快到离职交接日期又找了我一个老乡领导让我提交辞职报告。因为年底12走,一整年的年终奖我也拿不到。请问辞退员工应该填什么表?员工申请离职表能填吗?还是要求公司给出辞退单...
//www.110.com/ask/question-14828021.html-了解详情
公司提前一个通知离职,就可以不用额外支付一个的工资了吗?...
//www.110.com/ask/question-9318302.html-了解详情
公司提前一个通知本人不续约劳动合同,合同到期后既没补偿,也没办理离职相关手续,如果本人继续上班超过一个,是否可以申请双倍经济补偿?还有,没办理离职期间的工资怎么算?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2461535.html-了解详情
您好,我与公司的合同快到期,公司提前一个通知我不续签合同,像这种情况我可以要求经济补偿吗?怎么计算?...
//www.110.com/ask/question-944333.html-了解详情
公司提前一个通知员工辞退需要补偿一个月工资吗...
//www.110.com/ask/question-5036044.html-了解详情
公司提前一个通知员工离职的时间是以口头为准,还是以书面为准?员工和公司协商期间(正常在工作)算离职交接还是算正常上班?...
//www.110.com/ask/question-5002507.html-了解详情
在员工没有过错的情况下,公司提前一个通知辞退员工,这个月工资照付,而且按工作年限支付经济补偿金,这种情况下企业还算违法解除吗...
//www.110.com/ask/question-12275548.html-了解详情
,这段时间的劳累和孕期不适让我感到工作力不从心,昨天跟领导说辞职,告知需要提前一个通知。但我才做产检医生建议多休息,而且工作时间长,一天工作对着 合同,也没有买社保,提前一个星期通知可以吗?如果不发工资怎么办,麻烦详细说一下。感谢!提前一周提交辞职报告可以吗?如果公司说需要提前一个而扣工资是否合理 ...
//www.110.com/ask/question-7293055.html-了解详情
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