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律师:您好!请问员工医疗期已满,还是无法上班,也没有做任何鉴定,只有医院开据的病假条,单位应该怎么做?工资怎么发?能解除劳动合同吗?如解除合同后是否必须发给员工经济补偿金和医疗补助费,谢谢 !请告知详细点。...
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江加勒比分公司与本人谈话,表示中江加勒比分公司不仅拒绝支付离职经济补偿金,还要从本人劳动报酬中扣除离职经济补偿金的金额。理由是:《聘用协议》规定本人工资已包括 元/人,其余工资没有支付。 现将本人所要求公司支付的工资、离职经济补偿金合同期满未续订《聘用协议》的双倍工资及其他补助的计算方式及金额罗列 ...
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规定,及时办理失业、养老、医疗等各项社会保险手续。非本人原因,2年内不得解除劳动合同。由于接收单位原因导致退役士兵未能按时上岗的,从安置部门开出介绍信的 退役士兵,按下列标准补偿安置: (一)对服役期满2年以上,10年以下的城镇退役士兵,发给一次性自谋职业补偿金20000元,服役期超过2年的每增加一年 ...
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真相的职工从2013年1月1日起办理自谋职业手续,与峨半公司解除劳动合同。主要操作实施陈述如下: 一:2012年12月20日,东方电气集团 而《东方电气集团峨眉半导体材料有限公司职工总体分流方案》(最终表决稿)明确的经济补偿金最低标准却是2700元起,与之前红头文件通知自相矛盾,明显存在欺诈行为。 六 ...
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月医疗期满后,职工未康复,无法正常上班,单位不予请事假(不是病假,没有工资),单位便以职工旷工名义要求解除劳动合同,而且没发给解除劳动合同补偿金、 申请,开庭时间是12月26,但2017年11月24日劳动保障部废止了481号文件,取消了经济补偿金,医疗补助金,患重病增加的补助金,请问像这种情况开庭 ...
//www.110.com/ask/question-12329821.html-了解详情
月医疗期满后,职工未康复,无法正常上班,单位不予请事假(不是病假,没有工资),单位便以职工旷工名义要求解除劳动合同,而且没发给解除劳动合同补偿金、 申请,开庭时间是12月26,但2017年11月24日劳动保障部废止了481号文件,取消了经济补偿金,医疗补助金,患重病增加的补助金,请问像这种情况开庭 ...
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社保和住房公积金。2016年7月31日,孙某因医疗期满后仍患病被辞退;李某因公司提出双方协商一致解除劳动合同,周某以公司拖欠工资为由提出解除劳动合同 地区上年度职工月平均工资5000元,2.假使该7人月薪均20000元,该地区上年度职工月平均工资5000元。请问7人应得的经济补偿金或赔偿金分别是多少?...
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我今年3月1日在公司转正,现在得了肺结核,8月25日开始休病假治疗,现在公司说我只有三个月的医疗期,医疗期满要与我解除劳动合同赔偿一个月的经济补偿金和六个月的医疗补助金,我要是不签字公司就单方面解除劳动合同,这样合法吗...
//www.110.com/ask/question-9806713.html-了解详情
餐补560元。第一个月总计工资2560元/月。 我于8月16日一个月试用期满后转为正式员工,转正后基本工资为2500/月+560月餐补,工资收入3060月/。一直 日被辞退,三个多月该公司未与本人签订书面劳动合同,以及任何形式的书面劳动协议。 请问我能得到多少金额的经济补偿,以及补偿金的计算计算方法。...
//www.110.com/ask/question-5203849.html-了解详情
我是一名理发师在某发廊工作两年后,签了劳动合同其中一条是在合同期满后一年内不的在附近十公里范围内从事美发行业,如违约向甲方赔偿一万元。我合同没到期辞职到另一家发廊工作。半年后甲方提出诉讼要求我赔偿甲方违约金一万元。可是甲方没有给我经济补偿金合同上也没写补偿。请问我还能打赢官司吗?谢谢...
//www.110.com/ask/question-468609.html-了解详情
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