劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动 连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的； ③连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形， ...
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2009年5月底后，未经被告同意，相继离开未再到被告处工作。双方所签劳动合同期限均未到期。原告在被告处工作期间，被告每月扣除原告回乡金15元，被告未曾给原告 三十八条（三）项、第四十六条的规定，原告可以解除劳动合同，被告应给原告发放经济补偿金。但是，原告没有证据证明被告已明确表示解除与原告的劳动关系， ...
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提出告知：不再续签劳动合同.我说:“可以呀，双方都有签与不签的权利.”主管副总还问我：“啥时候走呀.”心想，你这么说，若我提出走，公司连合同到期的经济补偿都不 ? 2、我的2007年的自己缴纳的养老医疗费用还能要的回来吗? 3、第一个合同鉴证操作一定的违规，上诉能采纳吗？没有提供招工录用备案就给鉴证。...
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职业病防治法》， 以致对本人身体及心理都造成了巨大的伤害。 2009年3月本人待岗到期后一直在跟生产安全部交涉做职业病鉴定，2009年4月23日公司安排本人去做 劳动合同这合法吗，职业病可以解除劳动合同吗我要求工厂给我安排适合我的工作岗位，工厂说以我的情况没有地方接收我安排不了叫我自己找单位合适吗， ...
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！我们是物业公司招聘，到现在物业公司到期撤场了我们才知道保安部是外包，上班是十二小时制，上班两年半没有休过年假，没有买五险，写了三份劳动合同公司一份也没给我们，公司明天撤场我们才要到合同，现在人力资源也没给我们一个回复。请问我们可以申请劳动仲裁吗？仲裁可以把物业和人力资源一起吗 ...
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我还问了一句，你们不是中介吧？ 她说：不是。 就这样应聘完了。 她说：你可以带回家，每周五发稿，并结算上一周的稿费周五下午4:00等电话。 我说： 我周五来不了 有了大稿子，我就给你开。 我说那我不干。 她说：你不干就没有了给别人了，而且有合同。 我想：那要不先干着，等下周有了大稿子我在写，反正钱交了 ...
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年,2012.05.31合同到期没有给续签,(其他同事在2012.11月份已经续签，我被公司派遣出差，公司没有给我续签合同,也没有给予任何通知）2012.06.01到现在五险一金照常给上,工资照发。是否可以，以公司未给未给续签合同为由，申请劳动仲裁，要求公司给予补偿。如果要 ...
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行政，今天身体不舒服，就跟老板请半天假，老板说我已经怀孕8个月了，可以休息了，让我这两天交接一下工作11月份开始就休息算了。我就问了带 月，2014年1月又回到该公司上班，期间老板已经我去年签署的劳动合同并未到期没有跟我签订新的劳动合同，口头约定薪资为3500元，每月300社保补贴，3000元年终奖， ...
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你好 我是一名出租车司机我与公司签订了无固定劳动合同，和车辆承包合同，合同没到期，车辆到期要更换新车型车需要签订一份补充协议（增加费用），我不同意没有签。公司不让我接新车，而是安排我做顶班，这个行为算是变更合同，我是否可以起诉公司。...
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我08年进单位至今没有给我买保险，现在想辞职，可以得很赔偿吗？可以让单位给我补保险吗？劳动合同15年7月31日到期未续签，可以要求双倍赔偿吗？劳动合同上明确是双休，可实际一直都单休我应该提供哪些证据？...
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