三个问题：一、要求2008-2009期间未签订劳动合同现在要求双倍工资补偿问题；二、每周上班6天休息1天，每天上班12小时，要求补偿加班费；三、2月份签订 和医疗待遇，按医疗保险及其他相关规定报销医疗费用，并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。 （三）乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方将 ...
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年剖腹产难产假怎么算？孩子预产期前半个月出生，产假从什么时候开始算？产后请病假工资怎么算？工作满6年产后病假证明提供10个月后停止3个月没有提供病假证明，目前只 两个月工资，现在公司和我解除合同，我该怎么办？孕前5天年假未休公司说作废，这个5天年假怎么算？有律师可以帮我和公司解决这些问题需要多少费用？...
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剖腹产难产假怎么算？孩子预产期前半个月出生，产假从什么时候开始算？产后请病假工资怎么算？工作满6年产后病假证明提供10个月后停止3个月没有提供病假证明，目前 公司和我解除合同，我该怎么办？孕前5天年假未休公司说作废，这个5天年假怎么算？ 根据上诉情况帮我和公司协商或仲裁解决这些问题需要多少费用？联系我...
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产假期间公司在没有通知的情况下把我安排到外地的合资公司了，产假三个月后又休了三个月病假。现在我决定放弃公司辞职回家，经济补偿金怎么算出了问题，首先产假病假期间的工资如何界定，经济补偿金如何计算？现在我在公司申请延长了每天一小时的哺乳假，是否还算哺乳期呢？...
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刚开始怀孕到医院查看，结果医院诊断为先兆性流产需要卧床休息属于病假还是事假?是否这方面规定依据？主要牵涉到扣工资的问题，病假扣的少些，事假就扣多多了。谢谢！...
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尊敬的律师您好，我想咨询个问题，我在现在的单位工作4年，连续工龄17年，在这个单位因为自身身体不适请了一个月的病假，我的工资应该怎样计算发放呢？这个劳动法是否有法律法规呢？还有就是如果因为这一个月的病假影响年底的奖金发放是否合理呢？...
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》.———本人在该单位从零四年至今已服务十四年，请问这种单位是否存在违法问题，我可否劳动维权，如可以我想明年初去劳动局办理相关手续. 我除了要求赔偿我两倍的〈经济赔偿金〉之外，还能否要求赔偿我这几月的病假工资和六个月的〈医疗补助金〉....
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您好，我想咨询几个问题可以吗？1.我从我朋友手里买了一点公司的股份，但是公司法人代表不知道这件事，那这些股份法律上是我的吗？2.我是上海人，在公司 万公里，虽然每个月报销部分油费，但是折旧费没有给，这笔钱能要回来吗？ 5.上班期间脚上开刀病假了将近一个月，那病假期间是不是也该有工资的？现在能要回来吗？...
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今年5月份在公司上班，上了半个月后身体出现问题，医院给我开了病假一个星期，一个礼拜后还是不能上班，公司就对我进行劝退，我同意了。现在7月份了我干活的工资一分钱都没有给我，怎么办...
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综合事务专员，同时也接受了社保增减工作，但是今年3月由于我身体不适请了一段时间病假，我生病休假期间公司就让我交出工作，还让其他人代替了我的工作，同时还劝我 的综合事务导致的，现在公司将所有责任全部推卸在我身上，今天本来是发工资的，公司也不给我发工资，还称会对我行政处分，到时候会伴我职业生涯一生，请问我 ...
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