我在一家企业工厂上班 因为个人原因不能上班了 但公司规定要提前一个月提出离职申请不然没有工资...
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您好，我是应届毕业生，入司有签订实习协议，协议中规定解除时间是3个月，但是我就做了两个月，想离职了，协议中有规定要提前一个月申请离职，所以公司就拿这条规定和我说，纵使我这个月不要工资直接走，那他们还会发通知函到我学校，这样合法吗？...
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根据公司规定，提前一个月提出离职申请，工资是每个月的12号发，2011年1月我就提出离职，公司也同意了；但是到了2.12号公司不给工资，开始时说公司 ，中间要了好几次，一直不给，现在给他发消息也不回，我现在该怎么样找他要工资，原来公司在武汉现在我已经离开武汉了 ，所以比较麻烦。。请问怎么样解决这个问题...
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你好，我在利济北路川鄂情酒店上班，公司规定做满三个月才能辞职需要提前一个月提交书面申请，而且从辞职日开始取消休息，按出勤天数发放工资，我是8 再来做完你辞职需要提前一个月才能走得剩下天数，也就是说我1号交的辞职报告，今天10号，如果我请假半年那么半年后你还要回来做够20天才能让你正常离职！现在我想离开 ...
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你好，我在利济北路川鄂情酒店上班，公司规定做满三个月才能辞职需要提前一个月提交书面申请，而且从辞职日开始取消休息，按出勤天数发放工资，我是8 再来做完你辞职需要提前一个月才能走得剩下天数，也就是说我1号交的辞职报告，今天10号，如果我请假半年那么半年后你还要回来做够20天才能让你正常离职！现在我想离开 ...
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律师好，我在公司工作一个月，驾照考试请假3天，然后又过了几天家里有急事请假了4天，部门领导知道，没有及时跟人事领导打招呼，人事说4天算旷工，离职也要提前15天申请，请假旷工工资也所剩无几，如果不去工作15天，工资不给结算，这样合理吗旷工4天说一天扣3天的工资 ...
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元）住宿也有规定，超过部分不给报销，所以对公司制度的不认可后辞职，按照公司提前一个月申请离职的规定到9月底离开公司，但是公司规定发工资是每月15日，这次到20日都还没发，22日早上接到公司通知说丢失加密狗要扣他300元，我觉得这个绝对不合理的，但是不 ...
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没有违反公司任何规定，也没有迟到早退现象，做好我自己应做的事情，然后8.6号跟公司提出离职，公司以未提前一个月提出申请，不给批，我想要请几天假 明白一些事情，给我的档案 我的职业生涯留下污点，至此没再联系 目前来说就是1.该公司未给我们缴纳五险一金 2.在面试时谈到的工资跟实际工资严重不符 3. 公司 ...
//www.110.com/ask/question-13272784.html-了解详情
没有违反公司任何规定，也没有迟到早退现象，做好我自己应做的事情，然后8.6号跟公司提出离职，公司以未提前一个月提出申请，不给批，我想要请几天假 明白一些事情，给我的档案 我的职业生涯留下污点，至此没再联系 目前来说就是1.该公司未给我们缴纳五险一金 2.在面试时谈到的工资跟实际工资严重不符 3. 公司 ...
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決定跳糟。我是按正常程序提前一个月申请辞职的，把当月会计工作做完，等新会计到岗办理移交工作 才离开。我是11月20号离职，他们一般12月发11月工 资 ，他们果然以不合 理的方式跟我计算薪酬，且还有意扣着10月和11月的绩 效不发，说什么公司规定离职人员绩效为零等等，我跟他们说：你的公司制度与劳动薪酬 ...
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