是由员工本人起草，且尚在哺乳期，属于无效证明，现予撤销，延续员工的劳动合同至哺乳期结束，并提供婴儿出生证明。 公司就是不想支付我经济赔偿金，给出的解除 赔偿吗？ 现公司存在几个问题: 1:我是2017年11月24日开始入职，公司给我签的合同是2018年2月至2019年1月，试用期没有和我签订合同。 2 ...
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今年三月底的时候我面试一家公司，职位文员，面试人是这边的总经理，是家建筑公司。面试我的时候我问了薪资，说是三个月试用期2400，转正后3000有保险。后来我 职了公司有责任为我缴纳保险的。如果我拿劳动法来说事，那矛盾可就激化了，再说公司这些劳动法问题都应该知道的，他既然能这么做就不怕有员工找他事。我还 ...
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工作的一年的合同期已满（其中包含两个月试用期），在一年的工作中，单位没给我缴纳社会保险，但是为了保证我今后的养老问题，我自己在人才市场上着三险。其次，在 把快递寄到过户外工作点。 今天去公司，我申请跟公司要这一年的工资单，经理说公司是不给员工工资单的，而且人事拿出一张纸，上边标题是员工解除劳动关系合同 ...
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和公司劳动纠纷申请仲裁（仲裁不能申请社保），判决下来后，公司不服上诉，上诉内容是不想就无故辞退员工给补偿，但一审后公司想调解，如果我接受调解，可以申请公司补缴社保吗？公司按基本工资给交的保险，试用期没有给缴保险...
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您好 我是中国创达集团的员工，我是2013年7月21日入职的，三个月试用期，公司要求交保险 一共是750元人民币，我们自己交600元，公司交150，请问他这种行为合法吗？...
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但没有签订劳动合同，我这是算正式员工还是临时的呢？像我这样的情况是否需要写辞职报告，还有公司答应我来的时候报销车费，请问我现在提出辞职的话能不能顺利拿到我的工资，还有车费报销，等津贴，公司说好没有给我上保险的！就是现在我还没有超过一个月可以按试用期的形式递交辞呈吗？...
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一名护士，在现在的医院工作了9个月，因个人原因需辞职，未签订劳动合同，但医院有规定员工辞职需提前一个月通知，但我又急着要走。在医院工作期间，院领导只口头说了试用期三个月之后转正在涨工资，但在第四个月后才涨，而且所支付的工资不是当初承诺的那么多，没有买保险，也没有奖金。我想咨询下像 ...
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是财务类 当时我是在网上 看到的 招聘的 然后就去面试了 那里招聘的时候写着 有养老保险的 上班后试用期是 2个月 1200的 工资 后来 第三个月是1400 了 5点30分）这样合理么？ 在这样没有签合同的情况下 该公司能因迟到扣员工的工资么？我的保险 该怎么办？ 请大家帮帮忙！ 补充：如果对方拒付 ...
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，入职时说年后就会签订新合同，就签了一个只有一式两份的合同，合同中年限为1年，试用期有3个月长，这个合同是否不成立？ 15年5月底公司人事主管突然 公司老总说我是自己不去上班，是我自己的问题。 请问我能申述哪些东西？需要些什么材料？补充下就是公司没有给任何员工购买国家规定的保险，并且有招聘童工的嫌疑。...
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我是今年4月份到公司上班的，过了试用期没有签订劳动合同，只填写了分入职申请，公司也没为员工买保险，各方面福利待遇也不好，每天工作12个小时，说好发 每月的10-15号发工资，这月都过了15号了也没发工资。我是8月分写了离职申请的，到现在还没1个月，但临时有事想提前离职，跟负责人说了，她说要我拿工作抵， ...
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