跟我办理合同关系！） 3、 由于老板怕我丈夫辞职，于2009年8月19日老板（属公司法人代表）与我丈夫两人私密签定了一份劳动合同，合同期为5年，自2009年 协议）总计单位还拖欠我与丈夫的这几年工资合计为：6万多元钱。办理完后要求单位与我们办理工资结算，证件（工程师证、二级建造师证、学历证、等）、医保 ...
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我在商场上班，现在怀孕六个月公司撤柜了，只给我两个要求一让我写辞职书，二给安排了一个离家很远的商场，还有一个很累的，还说不去就自己写个辞职报告，我不想去该怎么办...
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我今年21岁，在一家专卖店上班3个月了，最近发现自己怀孕2个月了。公司领导怀疑我怀孕了，就一直不给于签合同，没有帮买任何保险，也没有签合同，公司虽然没有明讲要我辞职，但是在在工作中百般刁难，本来我休假，强硬要求我过去加班，请问像我这样的情况，什么时候和他们讲我怀孕了，那我要说的话，我能否 ...
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公司上班。公司人事说：同意调动岗位也是调，不同意也得调，由不得孕妇自己，反正公司已经决定了，人事还口头答应说暂时原工资和职位不会变，但是工资具体不变的 又不说。其实公司真正的意图就是要逼走孕妇，等调动了岗位再来调低孕妇的工资，最后逼孕妇辞职。孕妇要求公司在调动上面写清楚：保证原工资和职位不变，期限到 ...
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病假请假，无任何福利，包括社保也不交，，然后我老婆就辞职了，当时我们也不懂这一块，后来听说自己交社保以后没有生育险，然后我老婆跟原公司老板说帮忙代交社保，钱的话都由我们自己来交。以后身体好了还来上班。现在公司代交2个月了，现在要求我老婆去上班，但是现在她无法上班怎么办...
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先歇着，后来又协商等到我四月份生育补贴发完就回去辞职。现在准备回去办理辞职手续，但是公司要求我返还产假期间的社保费用，因为产假期间本该自己承担的那部分费用公司替我交的 ，公司并没有让她们返还这个费用也没有从她工资里扣除。另外，公司在我怀孕的时候，把我调到了新成立的部门，工资只有一千多，比原来少了一千块 ...
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先歇着，后来又协商等到我四月份生育补贴发完就回去辞职。现在准备回去办理辞职手续，但是公司要求我返还产假期间的社保费用，因为产假期间本该自己承担的那部分费用公司替我交的 ，公司并没有让她们返还这个费用也没有从她工资里扣除。另外，公司在我怀孕的时候，把我调到了新成立的部门，工资只有一千多，比原来少了一千块 ...
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年11月入的职，到下月就满一年了，我要求她给我上保险，她缺说当时签的劳动合同上学的是14年3月才能由公司给上，我记得我当时签合同的时候上面没有这一项，而且2份合同都在老板那里，我该怎么办？我现在还怀孕2个月了，又不愿意辞职，有什么办法保护自己的权益？请求解释，谢谢！...
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也向同事打听过了，同事请婚假的时候并没有提供结婚证。当天我正式写了请假条请婚假，总经理不批，要求我以筹备婚礼为由请事假。 公司已经明确是要拖着我的时间，我的婚期近了，如果没有请到婚假而回去，超过七天就会自动离职。请问以上如果我自己提出辞职，可以获得哪些赔偿，如何计算？...
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高科，在11年12月份，按照公司要求，和其他技术研发人员搬至长宁区办公，一直工作至2012年四月底，但在2月份起就没有发工资，因为怀孕，不方便去张江讨要，只是 能拿到生育保险金，但对方要我签一份协议，说是我自己在1月底辞职，才愿意给我重新移进公司，因为对方给我说公司快解体了，我丈夫就按照公司意思发了份 ...
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