为沧州市，被我当面拒绝，并在当日我出具了按上份合同续签无固定期限合同的书面通知，10月18日公司出具了不续签合同通知书（不续签原因是因协商未达成一致 ）。请问公司这种做法算违法终止劳动合同吗？要是要求赔偿是否可以要求4个月工资吗（我这刚好一年6个月），赔偿金是税前工资还是税后 ...
//www.110.com/ask/question-14741103.html-了解详情
年加入某互联网公司。到现在已经7年多了。期间已经于公司签订了3份劳动合同。但是每次签订的劳动合同的甲方公司名称并不相同。第一次签约签的XX新媒体，第二 子公司同属于该互联网公司。请教一下我现在的合同是否属于无固定期限合同。我第三次签署的合同即将到期，如果公司在这个时候与我解约我是否可以获得赔偿。 谢谢...
//www.110.com/ask/question-2303131.html-了解详情
年3月入职，08年10月签订无固定期限合同，17年6月更换公司名字，要求重新签订合同，合同期限更改为17年8月起到解除合同条件出现时止。因公司集团 起到解除合同条件出现时止吗？4.现在不同意重新签合同，是否可以提出赔偿请求。5.17年7月去社保局查询养老保险和医疗保险资料发现04年10-07年8月期间 ...
//www.110.com/ask/question-11549285.html-了解详情
你好，我于2011年于单位签订了为期一年的劳动合同，此后单位一直没有续签，现今我已在该单位工作五年了。请问单位的这种做法是否合法？我是否可以现在提出要求单位给我签订无固定期限劳动合同？...
//www.110.com/ask/question-7100596.html-了解详情
你好！请问我们已经和公司签订了无固定期限的劳动合同，现在公司将我们部门转成子公司，并要求我们与子公司签订劳动合同，然而子公司在基本工作不变的情况下还增加了其他工作且工资降低，员工可以要求母公司公司买断工龄后再考虑是否与子公司签订合同吗？...
//www.110.com/ask/question-4489282.html-了解详情
加浮动奖金”的方式，但怀孕后被降薪，是否可以要经济补偿，补发孕期、产期、补齐的被降工资，并要求解除劳动合同给与每工作一年补偿1个月工资？(今年在公司 补充协议将合同延长到哺乳期结束，我提出跟公司签无固定期限劳动合同，公司最后同意并与我签订无固定期限合同。但是整个孕期、产期、哺乳期的工资比孕前少了一千多 ...
//www.110.com/ask/question-3849398.html-了解详情
我们已经跟分公司签订无固定期限劳动合同,现在分公司撤销了,被总公司接管.总公司一直未提出跟我们重新签定劳动.请问这样合理吗.如果继续不签,因此离职我们是否可以要求双倍赔偿....
//www.110.com/ask/question-2317119.html-了解详情
我朋友做为临时工在宝清县文化广电新闻出版局已连续工作十年，是否可以签订无固定期限劳动合同？重新签合同是否有所谓的“五险一金”，最低工资是多少？是否可以享受同工同酬？...
//www.110.com/ask/question-710590.html-了解详情
本人1990年进入国有制单位，2002年企业改制转为股份制企业，2002年1月1日至2010年12月31日为止共签订了三次劳动合同，但是企业准备于2011年1月1日起签订为期三年的固定期限合同。请问按照劳动法我是否可以签订无固定限期合同？...
//www.110.com/ask/question-346394.html-了解详情
我在外企工作14年，已与公司签订无固定期限劳动合同，五月份休班时间在银行办理汇款业务，捡到皮包一个，后被公安机关调查。第二天在没有调查清楚之前，公司单方面解除劳动合同并不负担任何赔偿。后调查确定无刑事责任。是否可以要求公司继续履行劳动合同或是经济补偿。 如果有的话 ，如何要求？...
//www.110.com/ask/question-200124.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务