工作日期 -法律咨询搜索

辞职申请最后期限已过，不去单位上班是否会有问题

正好到期，于是在合同到期当天我向单位提出了书面辞职申请，希望单位在一个月内交接完工作，并于下个月准许我辞职，当时领导答应的挺好，但是到了该离职的离职证明，现在的情况是否会对我有不好的影响到辞职证明提到最后的日期工资已发，本人目前没有进行工作交接也没有前往公司上班，，是否可以向公司提出开具辞职证明，并 ...

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银行方面出现工作失误，对我方造成影响

上本应是“贷款发放日期2014年9月13日，还款日期2015年9月14日”，但是由于银行工作人员的失误把“还款日期写成了2014年9月14日”，如果没办法及时还款会造成什么样的影响，如果产生滞纳金是由银行还是由该工作人员赔偿。以及是否产生信誉问题...

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公司是否违反劳动法？要我签调动通知书，是正常程序吗？

只是走正常程序，让我签了扫描发给她，后面还说我要求不合理，又拿合同上工作地址只写了个深圳市说事，说他们没有违反劳动法。那个通知就是个命令式的通知，什么违反劳动法，我接下来要注意些什么后面公司又发了一次通知，上面还写明不按规定日期到总部上班就按旷工，违反公司制度处理，他们说不同意也可以签不同意，我说不 ...

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合同类的吧

边项目的所有甲方商业秘密， 2，离职人员离开公司三年内不得从事与本职位相关的工作。第二条：保密期限：经甲乙双方确认，乙方的保密义务自本协议签订时开始份，甲乙双方各持一份。甲方：签字加公司印章乙方，，签字日期2011年9月14日日期2011年9 月14日想问问这份协议有效吗，我有什么责任 ...

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劳动合同规不规范,合法吗,有效吗

签名(签章):已盖章合同订立日期:2008年4月14日鉴证机关(盖章):没有盖章鉴证人员(签名或盖章):无人签名鉴证日期:年月日 (此处没有填写)1:合同上的工作地点及工作内容,工作待遇,概念模糊。与事实不符. 2:如续签合同.能否把真实的工作内容及待遇写在第九条里面. 3.鉴定机关 ...

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劳动纠纷问题，十分感谢！

兼内务。目前我手上有的证据有：（1）B小姐为我写的工作证明，是她填写和签字并有进公司工作日期和离开公司日期还有公司盖章。（2） B小姐2008年2月至6月的帐务支出记录的复印件，上面有我的车费报销和部分工资记录。（3）最近几个月我的工作单据，如公司派工单等，上面有我工作内容及日期和我的 ...

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工作一年，间隔了七个月才补签订劳动合同，合同日期和入职日期不一致

工作一年，间隔了七个月才补签订劳动合同，合同日期和入职日期不一致。这能要求双倍工资吗...