是能够安排的开的，但是领导不批，于是我就在没有批复的情况下休假了，回来后，公司人事部给了我待岗和罚绩效公司的处罚，个人是弱势群体，我只能忍气吞声了，但是我是口服心不服。请问公司不让员工休假是不是违法的？请问：我已经工作7年，合同是14年7月到期，5月已提出合同续签 ...
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如题，公司被收购了，如果员工留下是否需要和原公司达成合同买断，在和新公司签署新的劳动合同，如果员工离职是否有赔偿，如果员工继续留下工作，是否合同方面会有所变更？比如终止原公司合同，和新公司签署新的工作合同，如果终止原公司合同，是否能得到赔偿？...
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和我续签合同，我十月十一号提出了辞职报告，但由于当时怕麻烦就写的个人原因，老总直接骂了我一顿并威胁我说在公司没有招到合适的人员把工作交接清之前不许 其他部门都不出，现在我要怎么办啊，我工作是出纳要怎么才能维护自己权益啊我之前签的劳动合同公司没有给我，现在也没有和我续签合同，我手上没有劳动合同能不能申请 ...
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做工作交接资产盘点，通知IT主管修改我的计算机秘密封锁电脑。我以需要拷贝个人资料为由要求电脑解密遭到强烈反对后经反复协商答应让IT主管监视我进行资料提取。我 经常返台，我的工作性质要求我在其不在公司期间经其授权处理一切公务事宜，因而不存在私改公章的行为）本人觉得此种行为涉嫌恶意中伤和人身诽谤，严重侵权 ...
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A企业。但是法人是一个人。我拒绝调岗。请问各位律师A/B公司和集团是一个公司吗。我不同意调岗，单位算旷工。我风险大吗。我的劳动合同明确约定调岗必须协商。另外工资、社保还是A公司负责，工作年限累计。就是变更了工作地点。所以我不同意，请各位律师针对我的问题回答。企业集团登记证。和集团 ...
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宣布破产，但是打算把所有的设备设施和工人直接转给B公司，听说如果公司和个人签订劳动合同，在合同期内因公司原因中断合同的应该赔偿员工（工作几年赔偿几个月的工资）,请问这种情况能否让公司赔偿一个月工资？我是否答应让公司直接安排到B公司有没有什么影响？ 请精通劳动合同法的同学给详细解答一下， ...
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律师，您好，我是到大连工作的刚刚毕业的学生，去年6月我入职一个互联网公司，入职一个月后签了一个40600的网站合同，首付是25000，客户要求分期付款，但是有附加 ？第三，这是追究起来责任，请问我有责任么？以前的经理和总监一起出去单干了，也不再那个公司了，现在起诉公司和个人是不是都轮不到我啊 ，好害怕...
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我在一个公司工作了三年半的时间，期间并没有签订任何劳动合同。我于上个月递交了辞职申请，之后就没有继续再去上班。我和公司口头约定继续上保险，我每个月将公司和个人部分交给老板。这个月公司宣布解散，在职的员工都拿到了 ...
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公司及个人缴纳部分）发给员工自己选择缴纳，公司就考虑用相关的两家公司与员工分别签署非全日制劳动合同，然后把社保（公司和个人缴纳的）每月都发给员工，请问这样 各位律师仔细看看，不要看都没看清楚就乱说。非全日制劳动合同工，只需要满足每天工作不超过4小时，每半月结算工资一次就行了。这其实就是所谓临时工，各个 ...
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10月27日公司让我写转正审请.后来我写了审请。公司与我签定合同.在合同附加条框里写了：工作时间按公司规章制度执行。我个人在下面加了两条.公司说不可以加.要 2.乙方有权拒绝不合理的要求 我加了之后他们说不可以加.我指合同中不是有双方协商可以增加条款和附页的吗？他们说那只是个形式。我说：那我来的时候 ...
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