招聘单位根据事业单位人员聘用制度规定与聘用人员签订聘用合同，办理有关聘用手续。被聘用的社会在职人员与原工作单位签订劳动（聘用）合同或协议的， 规定自行协商处理。考生应在单位通知报到后45日内携带解除关系证明到单位报到，逾期视同自动放弃聘用资格。 这是招聘内容···懂得帮忙解释一下吧~~~~~谢谢了！ ...
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我的合同范本，请帮忙核对此合同范本在法律上是否有效？是否适用？感谢！ 退休人员聘用合同书 甲方（聘用方）： 乙方（受聘方）： 乙方身份证号： 乙方通讯地址： 生效，至 年 月 日终止。 2、乙方承担的劳务内容、要求为： ， 工作地点： ，工作时间： 。 3、乙方提供劳务的方式为：全职。 4、乙方报酬： ...
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条：不得因何种原因终止参与甲方关于该项目的工作后，不得对该项目以外的人员以任何方式透露该项目中的任何内容。 本合同提起的其他商业秘密，包括但不限于：公司 5倍以上的违约金，无论违约金给付与否，甲方均有权不经预告立即解除与乙方的聘用关系。乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。 第十条： ...
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不行 这是我的合同书 XX县新招聘事业单位工作人员服务合同 人事行政部门：XX县人力资源和社会保障局（甲方） 被聘用人员：XXX （乙方） 为保证XX县新招聘 稳定性，参照公务员管理的有关规定，经双方协商，达成如下协议： 一、乙方被正式聘用后，在甲方辖区范围内服务期限不得低于五年（含试用期），时间从下 ...
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》和国家有关规定，本着平等自愿的宗旨，经友好协商，一致同意签订本合同。 1工作任务 甲方聘用乙方为XX部门的XX，乙方自愿爱聘，并接受男方安排。甲方可以 规定，发给经济补偿金或医疗补助费。 8.4.1甲方因生产经营或技术条件变化欲紧缩人员，在向劳动行政管理部门报告备案后； 8.4.2乙方因患病或非因工 ...
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了三次（就是在工商部门成立、注销，再成立再注销，现在已经是第三次成立了，人员则全都没有变，都是事业单位的工人们，不包括事业单位的机关管理人员），这十 我为其单位工作了14年，能不能要求他聘用我做我十四年来一直做到现在的工作岗位？ 2\我会不会因为与我签订劳动合同的集体企业解体后而丢了工作？因为这个集体 ...
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半个月通知对方。 第二条 合同性质，合作方法以及加工标准。 1.该合同为甲方聘用乙方代理加工串珠任务的兼职合同。 2、甲方根据工作任务需要及乙方的兼职意向与 领取材料的，需要支付500的信用合作金，是为确保刚开始建立合作关系的业务人员合作的严谨态度和保证我们寄出去的材料都有人签收。 5、甲方审核标准： ...
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半个月通知对方。 第二条 合同性质，合作方法以及加工标准。 1.该合同为甲方聘用乙方代理加工串珠任务的兼职合同。 2、甲方根据工作任务需要及乙方的兼职意向与 领取材料的，需要支付500的信用合作金，是为确保刚开始建立合作关系的业务人员合作的严谨态度和保证我们寄出去的材料都有人签收。 5、甲方审核标准： ...
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本部门所有员工（大部分都是事业编制）被分配到A集团公司控股的有限责任公司B，工作至今。实习期6个月每月工资2400多（税前），实习完毕转正后反而下降至1700多 被分配过来就要按企业编制人员定工资。但是我个人理由是我在转正前已经和A集团签了事业单位聘用合同有效期三年，虽然我在B公司工作，但是我的合同是 ...
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的做法对吗？劳动合同法不是规定连续十年在一个单位工作的不能无故解聘吗?聘用合同到期后我为校本部工作了3个月后本部拿出7个月期限的聘用合同 期劳动合同被事实解聘?我是编制外的工勤人员,我是否适用劳动合同法?能否要求双倍违约赔偿金?谢谢。 我的工作在要求签定无固定期合同之前一直是连续的,从没有断开过,养老 ...
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