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国有集体企业资产己变卖,收款分现金收银行公司账号收,现金收入那部分用作委托抵扣,委托书和受托书错漏百出,不足以证明,银行收款那块会计不做记账 书和完整合同,并要求会计出记账凭证,未果,出纳拒绝上班完善账目,单位单方面解除劳动合同并早己拖欠出纳2个月工资,并拖欠买断工龄那笔资金,请问有什么办法追讨, ...
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公司没有签订劳动合同,但是已经是事实劳动关系,入职已经一个多月。当时入职口头协议的是试用期一个月,每个月15号发放薪资,但是公司一直没有专门 相关入职手续以及制定相关规章制度,之后突然制订了一份规章制度入职之后承诺的作息时间和休息时间截然不同。所以员工集体提出离职。本人由于入职第一周后,感觉不太适合 ...
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1992年参加工作,在国有单位的下设集体,2003年因国有单位司机退休被国有单调取开车是以临时工的身份,有签劳动合同,一直到现在,劳动合同签到2015年的5月份,现在单位要解除劳动合同,只给12个月的双倍工资,而且这些年没给交任何的保险,我应该怎么办?...
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让付景义觉得非常窝囊。1991年4月,连续工作5年的付晓青,终于转为集体合同制工人。然而次年7月,厄运随之来临。付景义回忆说,女儿休完产假后, 提出异议,两年后即1994年,因为表现良好恢复了工作。1996年,又农行签订了5年的劳动合同。但没有想到,这个处分直接导致了5年后她的下岗。 为何5年后旧账 ...
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纪要(苏高法审委2011】1号)第十五条的规定,依照《劳动能力鉴定 职工工伤职业病致残等级》附录B.1分级些列i)九级,被保险人本人脊椎 保险残疾程度保险金给付标准》,被保险人本人保险残疾程度符合第七级。 鉴定意见: 被保险人本人保险残疾程度符合第七级。我是公司统一买的集体险,没有保险合同,只有 ...
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本人于1972年4月3日就职于某集体所有制企业至今。工龄:39年零7个月。于2006年6月6日因工受伤,鉴定为6级伤残。单位没有任何伤残补贴,只 能否要求单位支付这5年零5个月应获得的加班工资。 2.因工受伤鉴定为6级伤残,能否主动单位解除劳动合同。 3.如果能够单位解除劳动合同,能取得何种补偿。...
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事业单位企业单位是二个不同性质的单位,应该根据变更劳动合同约定的部分。否则就会混淆单位的性质,使全民混同于集体国企混同于民营。其结果是劳动者利益受损,违反了的本意。第三十三条规定:"用人单位变更名称,法定代表人,主要负责人或投资人等事项,不影响 ...
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合同不到期的情况下,提出让我们(不止一人)自谋职业、由个人提出单位解除劳动合同,在工作期间单位从不即时发放工资且集体欠交劳动保险,我们因无过错,且劳动合同不到期,工作年限均在15年以上,不同意单位提出的自谋职业说法.单位便采取随意安置的方法调换岗位,请问单位此种做法 ...
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你好,哈尔滨铁路局2004年改制,铁路医院学校都整体移交地方,现在地方承认只接收铁路医院全民制职工,铁路医院的集体职工没接收,没人集体职工解除或签定劳动合同集体职工自己交养老,医疗保险,自谋职业,也不属下岗,失业,也享受不到园家任何优惠政策。集体职工该怎样维权。...
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包括但不限于聘请非甲方人员在工作地点进行针对乙方的单独培训或有乙方参与的集体培训;选派乙方离开工作地点参加培训;选派乙方到非甲方单位学习;选派乙方参与考察、调研、 原因提出辞职、商调或分公司间调动的,或见习期满因个人原因不甲方续订劳动合同的,乙方需向甲方支付见习期内的各项培训费用壹万元人民币。 六、 ...
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