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我与劳务派遣公司签订了一份“劳动合同书”一式两份。两份都在派遣公司,不在我手里,我的那一份在公司给我立的档案里,是否合法?如何查看?是否可以取出?...
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我与劳务派遣公司签订了一份“劳动合同书”一式两份。两份都在派遣公司,不在我手里,是否合法。...
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我在中石化工作,与国内签订劳务派遣合同两年,后被派往外海项目,干满一年后提出辞职,项目领导签字同意后回国,但回国后告知我要自己承担机票费,请问是否合理。 还有在海外项目上每天工作十几个小时没有加班费,每个月休息一天。...
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各位好.我在2000年的时候缀学进入某国企工作当时年龄为15岁.工作直至2007年才签订劳务派遣合同.缴纳保险至今.但是现在工作压力太大了单位效益不好节假日加班还不给加班费.像我现在这种情况如果想要辞职可以通过法律途径维权么?不过我手里没有什么有效证据证明我2000年 ...
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律师你好:我再一家劳务派遣公司工作8年,从04年到今。公司给我提前一个月下书面通知不再续签合同,但是第七天又口头告诉我可以续签合同。我现在对公司已经没有信心了,我要是不续签合同可以得到补偿吗...
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单位工作了16年了,在2009年时,当时单位让我们改签与劳务派遣公司合同,我就与原单位终止了合同,当时,单位领导说还是让我们继续留用单位,结果,今天我们接到单位终止合同的通知,我想问下,我还能要求单位签订无固定期限合同吗?如果不能,我们可以要求单位支付我们这些年的加班等费用吗?虽然与单位其他同事同工 ...
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单方面要求变更工作性质! 问 题: 我是15年11在A公司面试入职(签的合同是Q公司的劳务派遣合同),当时入职时谈好工作内容是弹性工作制,无须每天去公司打卡。 B公司(办公地址不变,公司名称和管理层换掉)。我也是转到B公司工作(合同转签B公司,工作内容保持不变),工龄延续。今年5月份B公司业务不佳又把 ...
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本人劳务派遣公司一名员工,被派往用工单位工作了6年多,最近由于腰伤无法继续从事该工作,单位要求我写辞职报告,不然不给我办手续。于是我选择了旷工。到目前为止本人旷工一个多月了,单位社保已经停缴,但是并未出具解除劳动合同证明。我想请问下单位有权在我旷工期间,在不解除劳动合同的情况下停缴我的 ...
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我在国有企业工作12年了,今年初单位让我跟劳务派遣合同,我没有同意,我2004年进入公司工作,劳动合同其中有两年一签的,有三年一签的,最后一次是 2008年1月开始买的,把单位部分发入工资,现在我要求与公司签无固定期限劳动合同,单位也没同意签合同也不辞退我,可是只给我发工资,不发保险费单位交纳部分。...
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你们好!我在2010年直接进厂并与工厂签订正式劳动合同,但在2013年续签时工厂却给我签的是外地劳务派遣合同,我不懂所以签了,如与工厂发生劳动纠纷,我能否得到与正式劳动合同一样的赔偿? 谢谢!...
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