公司与我签订的劳动合同工作地在上海，现公司想合并办公地将办公地放在南京，请问我可以认为公司违约，能提出辞职吗？公司能给予补偿吗？与公司签订的是无固定期限合同.在公司入职11年零4个月，能补偿到多少？...
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工作，一直到现在。2005.11-2007.3公司没有给员工交社保，2008年签订无固定期限合同，2010年为了少交社保，公司让我们签了一份工资只有1200元 现在我问一下，要求补交社保，有没超过时限，主张时限可以有多长？2005.11-2008年没有签订劳动合同，是否可以要求这期间的双倍工资赔偿吗？...
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到2008年12月28日到期，在2008年12月31日单位不给我签订无固定期限合同，给我解除合同，没有给经济补偿金。仲裁结果是证据不足。没有支持11个月的经济 的证据和没有空闲时间，就没有起诉。没有想到的是单位起诉我。我想问：我是否可以在法庭上反诉？ 1反诉仲裁时我申请的全部费用，2反诉仲裁时我申请的 ...
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3月底结束。由于疫情一直居家办公，4月10日发工资的时候询问了公司是否可以签无固定期限合同（我的条件是满足的），结果4月13日的时候公司告知我由于疫情 看，公司没有按规定提前一个月通知我，是否需要另外给予一个月代通知金？ 3四月份是提供劳动了的，但是没有与我签订纸质合同，还能另外要求4月给予双倍工资吗 ...
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！我是一名事业单位临聘驾驶员，本人于2013年签订一年劳动合同入职至今。(当时签定合同后，单位并未给一份合同给本人留底)一年期满时隔月，我询问续签合同， 事实存在至今。当时领导说我这种情况可以视作无固定期限合同工。现单位又提出要与我签一年合同，请问律大大我该如何是好？这样是否不符合劳动法？我该怎样维权 ...
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08年后，公司与我连续三次以延长的名义续签订劳动合同，第三次时候我要求签订无固定期限合同未果，明显因为个人是弱势群体，不想把事情闹僵，就同意签二年的合同。今年年底到期，估计公司想不再续签，是否可以不接受赔偿而要求公司继续签订长期合同？...
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您好 请问我现在所在单位在2010年1月20日签订为期2年的合同，到期后没有续签，知道2013年8月5日，要与我们解除合同，但是和我们签合同的是另外一家公司（原岗位不变），我们是否可以要求御值钱的单位签订无固定期限合同，同时又否申请没有合同期间的双倍补偿...
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1,07年7月签订2年合同（2个月试用期），09年7月续签3年另两个月合同，12年9月30日公司以合同到期为由不再续签合同！实际原因是 （N*1.6*前12月月平均收入） 问题：１，第三次签定合同应该无条件签定无固定期限合同，我的赔偿标准是否可以要求和合同未到期被裁员的标准统一？！！ ２，不超过当地月 ...
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请问劳务派遣工，在用人单位工作年限超过十年以上，是否可以要求签订无固定期限劳动合同？如果用人单位拒绝，是否可以要求补偿？是找劳务公司还是用人单位？...
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单位（国有企业，已签订无固定期限合同）工作9年，后参加了B单位（国有企业，与A单位非同主管部门）组织的社会招聘，并通知录取，当时有所犹豫是否离职，随后B单位 单位在未与本人协商的情况下，下达了调令与解除合同通知书，要求2日内办理手续离职，我觉得这样干太霸道了，请问我是否可以向A单位提出支付给我补偿金？...
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