我在本市民政部门工作，2004年参加工作没有签合同，2008年和我们签了一年合同，签在名属惠伦的公司，还在本单位工作，2009年跟我们签了份长期合同，2010年签了人事代理，前两天又说我们是临时聘用人员，我们现在工资1530，病假按天扣，还要再扣掉保险，请问我们到底属于什么？能不能讨说法，怎么套？...
//www.110.com/ask/question-2302966.html-了解详情
医院工作，从事原专业。之前我与院方签有为期三年的劳动合同，现已工作16个月。本月该院因自身工作的安排，提出提前终止与我的合作关系，为此我提出了要求 作为劳动合同违约的经济补偿。该院经研究后答复：因我是退休聘用人员，所以不适合劳动合同违约的经济补偿处理范畴。请问：他们的回答合理吗？我提出的经济补偿合适吗 ...
//www.110.com/ask/question-2067882.html-了解详情
乡镇聘用临时人员到渡口担任签单员，无合同，工作期间有将近一个月的时间渡口停运而没有工作，此休息期间需要发放工作给此临聘人员吗？...
//www.110.com/ask/question-1937798.html-了解详情
在编的处级干部），合同期为四年，到2014年9月止，为保住工作，只好签了，2012年11月又要求我们原下属的事业单位签合同，期限为一年，买五险，我们到人教处要求签无固定期限的合同，他们答复：劳动法对参公的事业单位无效，不能与我们签订无固定期限的合同，还说是区人事厅厅长 ...
//www.110.com/ask/question-1465885.html-了解详情
劳动合同中，有一条明确规定“乙方（合同聘用人员）明确表示，同意公司因工作需要将乙方派往国内各省、国外工作。” 合同期内，公司派遣其去国外工作，其无正当理由拒绝执行，公司因此与其解除劳动合同。请问是否合法？如不合法，需如何做？如解除，需要补偿否？如何补偿？...
//www.110.com/ask/question-1452601.html-了解详情
开始给我交社会保险， 但是甲方的名称栏变成了（合同如下格式）： 如合同列：甲方（派遣单位）：某某公司。乙方（被派遣人员）：本人，工作内容：由甲方派遣乙方到中铁某某公司（被派遣单位，我任职的单位）从事工作，等等类容。 请问律师：为什么我一直以来任职的单位变成了被派遣的单位？这样正常吗 ...
//www.110.com/ask/question-142138.html-了解详情
开始给我交社会保险， 但是甲方的名称栏变成了（合同如下格式）： 如合同列：甲方（派遣单位）：某某公司。乙方（被派遣人员）：本人，工作内容：由甲方派遣乙方到中铁某某公司（被派遣单位，我任职的单位）从事工作，等等类容。 请问律师：为什么我一直以来任职的单位变成了被派遣的单位？这样正常吗 ...
//www.110.com/ask/question-141407.html-了解详情
又规定了违约金，我还交纳了服装费用，我应该怎么办 合同工作内容（没有地点）： 1、甲方聘用乙方在销售岗位上从事文员工作 2、乙方在第一、二个月每月须完成联系15台电话 3、乙方上岗前须熟悉公司资料，须公司管理人员培训后方可上岗 4、乙方应按岗位职责和规范要求，按时、按质、按量完成工作任务，如 ...
//www.110.com/ask/question-94321.html-了解详情
该公司负责人提出离职（合同上是提前30个工作日），可该公司负责人没有强制拒绝我提出的申请，而是让我自己去找到合适的人之后才允许我离职，把聘用责任直接加在我 满意，工作环境不合适（本餐饮店是一个咖啡厅，因为经营上不理想，所以没呀招聘其他工作人员，所有的事都是由我一个人来做，该公司已经到中介挂牌要租售出去 ...
//www.110.com/ask/question-56308.html-了解详情
2005年大学毕业即在某省级事业单位工作，但没有签订过任何劳动合同，单位也没有给缴纳过任何保险，2007年9月—12月离开一段时间，后因新劳动法即将实施， ，同时与我一起考进单位的人都签了事业单位聘用合同，而我却与其他未参加考试但早在该事业单位的临时人员签公司合同，这也令我百思不得其解。 基于胳膊扭 ...
//www.110.com/ask/question-558.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务