110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 249 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
我在工厂上班,学习实习已经三个半月了还合同,已经开始正式上班了。公司一直不提合同的事,我想辞职了,厂里说让写辞职报告还要提前一个月,现在不让我走,还说要扣实习期间的学习费用...
//www.110.com/ask/question-1125715.html-了解详情
合同公司替交个人保险,辞职需要等一个月提前走要付违约金?...
//www.110.com/ask/question-577688.html-了解详情
您好,当初面试时说的三个月试用期,合同。现在我做了一个多月想走,老板不给第一个月的工资,非让再做一个月,说是所有公司辞职都得提前一个月说。请问是这样? 老板现在不给工资,我也没有合同之类的证据,该怎么办呢?...
//www.110.com/ask/question-1279355.html-了解详情
条,但每次我们都有签字,也不打卡考勤,有工作证但盖公章,有宿舍的出入证,证上有物业管理处的公章和公司的名字,还有公司开给物业处的证明(办出入证用的)有 和我的名字和日期,但都是自己填的,请问这些能作为证据?我还需要怎样的证据才可以?还有我们公司是六天制的,一星期工作45小时,我能主张加班费?要 ...
//www.110.com/ask/question-862028.html-了解详情
入职13天离职(合同考勤记录,有微信群记录,老板微信记录),提前三天辞职,对方答应,但是对方想pua(微信发文字问我怎么好意思要 工资待遇结算13天工资的,都公司创造价值,试用期两个月,入职13天离职),且扣工资,不肯按试用期工资待遇结算13天工资,这样的情况,需要等发薪日对方不发工资 ...
//www.110.com/ask/question-16186247.html-了解详情
公司了试用期合同 到期限 现在想辞职 需要提前几天能当天辞职当天走人? 工资怎么结算?...
//www.110.com/ask/question-1044541.html-了解详情
。到了发工资的日子,给我工资,我打电话给行政经理,他告诉我,我事办的不地道,给我数落一通,然后说也违反了公司制度,辞职需要提前一个月申请,不能说 根本没有跟我签署劳动合同,也没有给我社保。根据劳动法规我不需要提前告之。不劳动合同不是要付双倍工资。然后我打电话说,行政经理就推给部门经理,说部门经理 ...
//www.110.com/ask/question-8107902.html-了解详情
辞职成功?(有聊天记录截图) 3.由于对法律不了解,公司也未提前告知辞职需要提前多久,我这样辞职需要赔偿公司的损失?(有与同事的聊天记录证明公司在我 (辞职后)不能结提成。(有录音为证)这个做法合理? 6.我问他们为什么试用期不合同,他们说因为他们是工作室(有营业执照),法律比较保护工作室,所以 ...
//www.110.com/ask/question-5061875.html-了解详情
辞职成功?(有聊天记录截图) 3.由于对法律不了解,公司也未提前告知辞职需要提前多久,我这样辞职需要赔偿公司的损失?(有与同事的聊天记录证明公司在我 (辞职后)不能结提成。(有录音为证)这个做法合理? 6.我问他们为什么试用期不合同,他们说因为他们是工作室(有营业执照),法律比较保护工作室,所以 ...
//www.110.com/ask/question-5059612.html-了解详情
实习期内公司了保密协议,但至今没有劳动合同,也没有交保险。保密协议规定辞职提前一个月辞,但我现在找到一份更好的工作,公司要求我立马上岗,但是原公司又不同意我辞职。我该怎么办?如果我在未经同意的情况下离职,需要承担什么后果和法律责任?我现在做不到提前一个月辞职...
//www.110.com/ask/question-1956529.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索