与公司劳动合同已满一年，后续因老板家里有事一直不在公司，未续签劳动合同，后续也就一直没有操作，本人又是劳动合同事务处理的执行者，在公司职位为：财务兼人事 的，然后合同到期后她那会家里出事，所以我想等她进公司后跟她确认还薪资在签订这个书面的合同，毕竟加薪她也只是口头上和我说的。但后续她进公司后，就只给我 ...
//www.110.com/ask/question-4246450.html-了解详情
你好，我在一所中学担任代课教师，到目前为止已经7年任教了，中途也有签订一年的劳动合同，但是今年的劳动合同没有签订，我这个月才查出怀孕了，学校能否解雇我？...
//www.110.com/ask/question-3586755.html-了解详情
些什么东西么 4.感谢：希望各位专家给些意见，我就是一个建筑设计人员，一个新时代的农民工，靠一笔笔的画图挣点辛苦钱，7万对我来讲也不是个小数，这件事儿一直烦扰我将近一年了，请各位专家给点意见，不胜感谢！！含泪叩拜您好，可是我在原单位工作2年，签订的劳动合同没有给我，只是公司留着了。我们 ...
//www.110.com/ask/question-2869555.html-了解详情
劳动协议的合同吗？是必须先解除和A公司的合同，才能签署C公司的劳动合同吗？其中解除劳动协议有一条：“乙方确认签署本协议时已明确知悉相关的法律或政策规定的 其他的任何费用、补偿或赔偿。”请问，我是必须和C公司签订新合同吗？签订新合同前，必须签署解除劳动合同吗？会不会影响到我以后的生育报销等问题呢？如果 ...
//www.110.com/ask/question-2865687.html-了解详情
，在支付双倍工资的条件下，不签订劳动合同，合法吗？会受到劳动监察局的处罚吗？劳动监察局能否责令签定劳动合同，法律依据是哪一条？也就是说员工工资高于最低标淮 支付。 依据该条法律规定，劳动行政部门发现未签合同，不可以责令签定劳动合同！也就不能再处罚了！！ 而且满1年未签定劳动合同，视为订立了，劳动仲裁和 ...
//www.110.com/ask/question-2666765.html-了解详情
一员工在2008年2月1日进入本公司工作，签订劳动合同期限为2008年2月1日至2011年1月31日，第二次续签期限为2011年2月1日至2021年1月31日，那么合同到期提前一个月企业通知本人不再续签是否合法？员工不同意合同终止领取经济补偿金，要求继续签订第三次无固定劳动合同？企业怎么办？...
//www.110.com/ask/question-2273936.html-了解详情
但2013年5月再次回到原来 A 公司工作并签订一年的劳动合同（有2个月断了没买社保，之后按正常买，记录是“续签”），现公司将要倒闭，双方对赔偿问题各有看法，请问： 1. 我可以要求公司赔偿之前那将近4年的时间吗？ 2. 公司没有按个人的劳动总收入，而是按基本工资去购买社保，这种做法不和规定，我可以 ...
//www.110.com/ask/question-2247249.html-了解详情
我是一名劳务派遣工，在用工单位工作有12年了，马上又要签订劳动合同了（我的合同是两年一签）。但本次签订合同有两个明显的不一样。一是要亲自前往人才 一点责任。请问这合同，我能签吗？我被辞退了是拿不到任何赔偿吗？我已经收到续签劳动合同通知书，特别提示逾期不来办理的，单位将视为你放弃续签《劳动合同》，相关 ...
//www.110.com/ask/question-2120155.html-了解详情
我在公司工作一年半没有签订劳动合同，我已经从今年的2月份签了，合同已经签了，从未购买社保只有一份书面协议，在4月经过双方协定已经离职 请问我还可以要一年半的双倍工资和2月到4月的社保吗问题是我已经通过劳动仲裁 但是劳动仲裁只叫我以前的公司补交一年半的社会保险但没有双倍工资...
//www.110.com/ask/question-1750732.html-了解详情
我于2008年2月进入该公司，7月份签订的劳动合同。 在连续签订2年劳动合同后公司与我签订了无固定期的合同。 现在他们以我不适合为由，单方面与我解除劳动合同。 但是又给了3个月的时间，这3个月要求我不用上班，工资照给。 我要求公司给我一份书面的文件，证明不是我旷工3个月 ...
//www.110.com/ask/question-1700041.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务