你好！ 我有一个同事，怀孕差不多快7个月了吧，身体受不了，请了1个月的病假，但是工资发下来，缺勤项扣款按照病假已经扣了，但是工龄奖、住房补贴及公司的骨干津贴都没有了，请问这个合理吗？...
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我是个孕妇，怀孕期间向公司提交病假条保胎休息，公司以病假条是假的为理由（公司上访了医院），拒付三个月的病假工资，并且单方面解除劳动合同，请问我如果劳动仲裁，胜算大吗？...
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怀孕了，后来因先兆流产请假一个月，老板百般刁难，原本按公司制度病假工资应按底薪的一半计算，我后来接受了病假按事假处理的协定。现回来上班一周多，老板继续百般刁难 都各种刁难，如果把我辞退，按照新的劳动法，就支付双倍经济赔偿？那辞退孕妇成本那么高，不是赤裸裸的歧视吗？可以拒绝接受辞退吗?要求恢复劳动关系？...
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律师您好 我是一名私企的职员 我现在怀孕7个多月 平时不舒服了 请假公司不同意 公司要求我申请无薪事假 我没同意 请问我是否可以在医院开具病假条 病假期间可以享受工资待遇吧...
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收走了电脑，电话，3月份后更加变本加厉不提供班车上下班。由于身体承受不了每日单程3个小时，来回6个小时，6部交通工具上下班的状况，只能病假休息。 现在公司不支付病假工资，车费报销，甚至切断了以前的额外商业保险，应该怎么办？如何维护自身权益？...
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非法辞退，我即上诉要求恢复劳动关系并支付2012年1月31日~2012年8月26日期间的病假工资1.5个月、产假工资4.5个月和保险。仲裁判决恢复关系，15日内支付我申请的工资等费用，保险不受理！（仲裁告诉我先恢复关系再解除） 现在我有些疑惑： 1、如果单位不恢复关系也不 ...
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非法辞退，我即上诉要求恢复劳动关系并支付2012年1月31日~2012年8月26日期间的病假工资1.5个月、产假工资4.5个月和保险。仲裁判决恢复关系，15日内支付我申请的工资等费用，保险不受理！（仲裁告诉我先恢复关系再解除） 现在我有些疑惑： 1、如果单位不恢复关系也不 ...
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您好，想咨询下，我是孕妇，现在有先兆流产的症状，公司说可以让我休一个月病假，但是工资要给我大连市最低工资（1880元）的80%。这样是不是不合理的，因为正常的病假我们是自己工资的80%。我自己基本工资是4500元，是不是我休一个月病假，应该给我开4500*80%。请帮忙指点，谢谢...
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孕期5个月的孕妇，上个月和这个月因身体不适，分别请了病假15天和4天都有病假单 我是一名孕期5个月的孕妇，上个月和这个月因身体不适，分别请了病假15天和 ，公司现以我身体不适出勤率低给我换岗到监控室，我不同意后又给换到车库收费员，工资下调至最基本工资1500，3天之内不去为旷工，自动离职。这个是否合法...
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我妻子在2012年2月底怀孕后，向所在单位提请病假，第一个月【3月份】工资1280元，第二个月【4月份】工资1450元，从第三个月【5月份】开始至今工资是1160元，请问律师大人此类工资发放是否违背孕妇休病假期间的合法待遇和标准？谢谢！ 此致 敬礼...
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