想换公司，昨天刚递交了书面的离职申请，跟老总口头上谈好1个月后正式离职，怕老总1个月后耍赖今天又发了一封离职申请到老总的邮箱，老总只回了一句 邮件已经收到 也没回同意否，这样一个月后离职会不会出现问题？比如老总耍赖不认账...
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于10月31日通过邮件提出离职申请，公司答复一个月后可以办理离职，但是11月份结束后，仍未通知我办理离职，12月1、2日，本人 都正常在公司上班， 了公司发来的短信和邮件，内容如下： ***同志： 经查，你自2011年12月3日起未履行公司规定审批手续擅自离岗，至今已离岗17日。 公司已于2011年 ...
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本人于10月31日提出离职申请，公司答复一个月后可以办理离职，但是11月份结束后，仍未通知我办理离职，12月1、2日，本人都正常在公司上班 收到了公司发来的短信和邮件，内容如下： ***同志： 经查，你自2011年12月3日起未履行公司规定审批手续擅自离岗，至今已离岗17日。 公司已于2011年12 ...
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本人于10月31日提出离职申请，公司答复一个月后可以办理离职，但是11月份结束后，仍未通知我办理离职，12月1、2日，本人都正常在公司上班 收到了公司发来的短信和邮件，内容如下： ***同志： 经查，你自2011年12月3日起未履行公司规定审批手续擅自离岗，至今已离岗17日。 公司已于2011年12 ...
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日没给我发，我问了下区店长；她说不结算我的工资。请假后不去上班按合同上算自动离职吗？可以去劳动局告它吗？请求法律人士解答，2011年6月29我正式在 请假也没去上班。写辞职书时店长要我写10月25号申请我就写了！我这算合法自动离职吗?如果企业要求赔偿，要拿我一个月的工资赔偿才够吗? 我们工日是1个月2 ...
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，780的底薪+220的社保，社保转正后给，后来在培训室上看见通知说15天内离开没工资，15-45天每天补贴15元，之后培训12天下组工作，发现变成了一个月单休，没晚加班不止到九点也没工资，现在因为得回家把脚上长得一个东西弄掉在本月的16号申请离职（具体我也没申请，和我们组长 ...
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她们不给缴纳社会保险，而且我只有试用合同，三个月试用期后，也就是8月9日，一直到10月14日，都没有签订劳动合同，但是若想拿到我的工资就必须写一个离职申请，原因写个人原因，这样的话，如果我签了，那在去仲裁，要求公司给补交社会保险，仲裁会受理吗？...
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你好，我是在实习期6.4号的时候向公司提交了离职申请，原本是三天后6.7号就能离职的，可是我不知道，又干了七天6.12我就转正了，但是正式员工需要提前一个月提交离职申请才能离职，请问我现在是可以离职吗？求解答，谢谢！...
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你好，我是实习期的时候向公司提交了离职申请，原本是三天后就能离职的，可是我不知道，又干了七天我就转正了，但是正式员工需要提前一个月提交离职申请才能离职，请问我现在是可以离职吗？求解答，谢谢！...
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26入职。一个月的试用期。但是我5.24因为阳了请假，然后身体原因在5.28跟领导提出申请辞职。因为阳了通知我可以不用去公司办理办理手续有人代办。但是随后结算中人事说我工作未满一个月了。是24就辞职。我请假第一天就算离职了。不应该是我申请辞职后办理完手续才算离职嘛。离职日期就算 ...
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