年后才和我们买社会保险的,但是工资太低就没有买了。可是招聘的时候五险一金都是招聘信息说好的!工作一年半工资一点都没有上升,最不爽的就是每个月还会以业绩 我其他无相关的岗位,一气之下,我就辞职了,老板也没有说什么。我知道老板是不想支付我多拿一个月的年终奖!现在想想就气人!希望你们这群法律正义的化生职业, ...
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还会痛,要去处理这个事情了,我可以争取到哪些利益呢? 我休息2个半月年终奖也没了,当时就差1个礼拜就要去日本了,也没去成,自由行 和签证费都浪费了, 我能要求哪些赔偿呢? 误工费 奖金 医药费 日本的行程的费用 其余的还有什么别的可以赔偿么? 现在对方态度比较差,那个乘客也不出门,写了个委托书全权委托 ...
//www.110.com/ask/question-11986238.html-
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还会痛,要去处理这个事情了,我可以争取到哪些利益呢? 我休息2个半月年终奖也没了,当时就差1个礼拜就要去日本了,也没去成,自由行 和签证费都浪费了, 我能要求哪些赔偿呢? 误工费 奖金 医药费 日本的行程的费用 其余的还有什么别的可以赔偿么? 现在对方态度比较差,那个乘客也不出门,写了个委托书全权委托 ...
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6500元。去年年终奖扣税到手19905。个人认为公司加班工资、所谓的绩效考评制度上存在损害员工合法权益的行为,现阐述如下,请教各位律师在现在的条件下是有维护 主管领导有些争执,首先我并没有污言秽语,因为主管领导技术外行,听不懂我说什么,情急之下起身离开又返回,气愤之中说了一句他听不懂中国话。他次日发 ...
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远,所以由别人代领),再给我,一直是以发现金的形式发工资的,工资,过节费,年终奖一直按时发放的。 现在我单位想交于第三方管理,请问我应该怎样维护自己的合法权益?对于未交社保,没有签到劳动合同,是不是应该要求补偿?具体的标准是什么?...
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今年1月份被公司逼迫离职,单位是证券公司诱使转经纪人,转为经纪人需要离职,离职后上年的年终奖被没收,离职证明至今未开出,同时社保关系一直拖着没有转 出面解决,本次医疗费用全部自费承担!本人也询问区人力资源部,得到的答复是医保关系跟随社保关系。。请问一下,这样可以通过法律渠道吗?需要准备什么证据? 谢谢...
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工亡职工本人工资是否包括爸爸的年终奖?是税前还是税后的工资?配偶抚恤金领取的要求是什么?我母亲因为受了重大刺激已经无法上班了...
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。现在单位的环境不好越来越不好干我想辞职。我想主张三项权利:1,之前的是十一个月双倍工资 2.加班时间的工资1.5倍 3.正式员工的年节钱和年终奖 我可以争取嘛,通过什么方式去争取,胜算几成?...
//www.110.com/ask/question-7588825.html-
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。现在单位的环境不好越来越不好干我想辞职。我想主张三项权利:1,之前的是十一个月双倍工资 2.加班时间的工资1.5倍 3.正式员工的年节钱和年终奖 我可以争取嘛,通过什么方式去争取,胜算几成?...
//www.110.com/ask/question-7588553.html-
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现在想辞职可是他说主管要按公司规定等半年才能离职,而且我们辞职都不是以书面的,而是用言语的,在职期间2个春节和节假日上班都没有享有三倍工资,加班也没有加班费都是以补休方式,没有福利,没有年终奖这合法吗?我该采取什么措施?,...
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