，我所有延长工作时间都是以150%计算的，接合法定节假日也没有足额支付我300%的报酬和解除劳动合同的补偿金大概在33000元左右，我去劳动仲裁申请，却被告知申请追偿加班费是由申请人举证，而我根本无法拿到工资条，考勤表等证据，这些都是单位保管，也拒绝提供给我， ...
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业绩的，现在一个月2万都不做不出来，这在将来会影响我的职位津贴以及工资以及考核（业绩不达标要被所谓的淘汰的），但是请问我XB的员工给我发OB 要做是如何才能证明公司的做法是没有提供劳动条件，我怎么才能证这些无效名单却是出不了业绩？公司法无效名单肯定是违法的，但是我需要怎么举证、是不需要举证直接去劳动局 ...
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医疗损失，应由二审人承担行政侵权责任，并国家赔偿七级伤残费4赔*上年宜昌平均工资2.2=8.8万元。 3：判决二审人主体资格不合法：因为没有犯罪认定资格无 ： 原一、二审诉讼费用均由被申请人承担。 事实与理由 单位和人社局工伤举证不能应败诉 周六再次加班的工作原因必须认定 加夜班一年的工作原因是致病 ...
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我与该司劳动合同到期为13年11月，上海口头跟我说要解除劳动合同，我要求按照工龄补偿遣散费以及加班工资，但该司却要求我写辞职信后补我一个月工资，若不答应 1月没有帮我购买社保，我能否要求该司赔偿？ 4、若申诉的话是否都需要由公司举证？我现在只有10年、11年代理公司签的合同，10年、11年与公司签订的 ...
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责任的抗辩理由的话，乙司机是否应当举证其与丙公司间的劳动关系？ 3、基于第二问，乙司机并没有与丙公司签订劳动合同，每月的工资是现金发放，没有工资条、工资 证明该车辆是丙公司所有。那么，乙司机如何通过其他证据来证明其与丙公司间的劳动关系？仅有证人证言可行吗（该证人并非丙公司员工）？或者说乙司机如何才能使 ...
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考勤表的。所以我无法得到我事实工作时间的证据，即使是举证倒置，单位也会做假。 5：虽然我已经把事情举报到劳动监察大队，但他们要等到年后才会去调查，我担心监察 希望哪位律师能帮我声张正义，还我公道。如果有经济补偿的话，我应该得到多少，合同上工资是1100/月。另外还有200/月奖金，我姓马，谢谢！切盼！...
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赔偿应该让我选择哪种方式离职（自动离职或者以公司之前未交社保和签合同直接解除劳动关系的方式离职）？ 需要收集什么证据？（能保证仲裁成功的证据以及一些辅助证据） 都被做成凭证（我是指电脑系统里的财务管理软件有记录我的工资情况，这个资料能否要求用人单位举证？但也存在被更改的可能，我又如何呢？证明工资不是 ...
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、福利工资500）公司发加班费按基本工资发放。但我因假扣工资按2000计算。合同中也约定了加班费按劳动法规发放。另我在入职时与公司签了个意向书。意思 国家法律和员工手册，接受因违反以下N条纪律开除之约定。其中员工手册有加班费按基本工资发放。公司以此举证我与公司就加班费达成协议。公司是不是单方面变更劳动 ...
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责任，担任公司驾驶员，负责开车送货一直工作到2015年１２月２５日，每月平均工资2500元．然而2015年12月２５日，公司在没有说任何正当理由为由口头告知 要我提供公司没有和我签定合同的证明.这个证明我那里去找?劳动仲裁的说法是谁主张谁举证 我们的工资以前都是发的现金没有任何的单据.只有最近的半年是 ...
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去了能不能告赢，请大家帮忙说一下 注意细节和过程，或者直接发一份关于劳动合同法方面的底稿，我们打印出来，方便那天带着！因为那天不知道该怎么样应付，我的 双倍工资差额7040元；3、拖欠的6月份工资1760元以及7月份9天工资757元，您帮看一下，有不对的地方吗？ 还有举证材料清单是不是就写上那些工资条 ...
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