关于未签订劳动合同而发生的意外事故赔偿纠纷 您好，我是江苏省姜堰市一个建筑工人 ，2016年8月18日在高港区学院路附近建筑站做水电工，在2016年9月23 我的工资是十个小时120元，(刚来还没有和他谈工资）总上班的天数是26天半，跟你算30天，共3600元，你在家看的药费是3140元，从我这里支取 ...
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合同法规定实行21.75工作时间（该单位实际上班时间每天8小时，每星期工作6天）。 现在本人以未签订劳动合同，未依法缴纳社会保险费，工作时间不合理 申请法律援助，法律援助怎么申请。 谢谢了！ 材料： 1.入职登记证明。 2.单位财务工资表。 3.在职单位职务任命文件。 4.单位出具薪资证明。 5.本人 ...
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合同法规定实行21.75工作时间（该单位实际上班时间每天8小时，每星期工作6天）。 现在本人以未签订劳动合同，未依法缴纳社会保险费，工作时间不合理 申请法律援助，法律援助怎么申请。 谢谢了！ 材料： 1.入职登记证明。 2.单位财务工资表。 3.在职单位职务任命文件。 4.单位出具薪资证明。 5.本人 ...
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新招员工2天后上班突遇车祸死亡，因在试用期，未签订任何合同和买相关保险，单位需付什么责任。 肇事者已经抓住，本单位需要赔付什么吗？...
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4月3日在一家手机店收话费，未签订劳动合同，在工作期间经常少钱，在我中午回家吃饭的时候都是我自己对完帐的，每次都是下午上班就少钱了，前面少的都是十 当时老板也没有说让我赔，老板开的是手机店，他们是夫妻两人经营的，但是到第二天中午老板娘的意思是我把钱拿走了，当时我觉得特别委屈，我就说我要辞职，要求老板给 ...
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华人民共和国劳动法》《劳动合同法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。 一，乙方必须绝对服从甲方的管理和安排，遵守职业道德，保守商业机密。 天扣三天工资。 五，乙方须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。上班时间不能做与工作无关的事情。不得挂自己私人qq，不得煲电话粥，合同期间乙方 ...
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辞职手续，公司人事部称已过时间，从2011年10月14号开始连续不上班（旷工论处）已超过三天，算自动离职，公司有权停发待结工资，因而拒绝办理离职手续和 仲裁获胜几率是多少？ 备注：1劳动合同签订三年；2入职未经过直接间接的技能培训；3未签订保密协议； 4合同规定不足合同年限，少一个月罚100，自动离职 ...
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的理由是我未提前一个月辞职），老板未和我签订合同，未购买社保，上班时间是每天9小时，月休2天，我现有证据有（工资卡一一张小纸条，上面注明了我的 我的工资，但是没有公司的名字和印章）还有和工厂管理员通话录音，能够证明的确还有1000元未结算给我，我想请教下，我申请劳动仲裁的胜率大么？用人单位未签订合同， ...
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我妈妈于今年5月2号入职某餐饮店，入职期初口头约定工资2500一个月，月休息3天，由于自身身体欠佳，加之与餐饮店厨师长之间稍微有些不愉快，5月 干满三个月成为扣工资的理由是否合理？整个过程并没有签订劳动合同，这个月也没有安排休息，还有29号开始不用去上班是被用人方管理人员要求的，如果对方要求提出后必须 ...
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4/7厂方与我到劳动局调解，劳动局认为我没把辞职书拿回来，厂方把去年11/2的辞职书拿出来，双方都有错，从中调解厂方下午给我结3月份工资加 /11/22和2016/3/27星期天上班，后面只能调休，须支付这2天的加班费 6.未及时足额支付劳动报酬所带来的损失10000 7.双方签订劳动合同期限为三年， ...
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