关系。我觉得她这是无道理的歪曲事实，我当时就提出反对。退庭时劳动仲裁员问我有什么和解方案，我提出两个方案，1.公司按照规定支付我208天（含30 要我解除劳动合同）想咨询一下律师，按目前情况我该如何办才是对自己最有利的？如果对方坚持解除劳动关系我这样的赔偿方案是否合情合理？一般情况下劳动仲裁委员会能否 ...
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关系。我觉得她这是无道理的歪曲事实，我当时就提出反对。退庭时劳动仲裁员问我有什么和解方案，我提出两个方案，1.公司按照规定支付我208天（含30 要我解除劳动合同）想咨询一下律师，按目前情况我该如何办才是对自己最有利的？如果对方坚持解除劳动关系我这样的赔偿方案是否合情合理？一般情况下劳动仲裁委员会能否 ...
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关系。我觉得她这是无道理的歪曲事实，我当时就提出反对。退庭时劳动仲裁员问我有什么和解方案，我提出两个方案，1.公司按照规定支付我208天（含30 要我解除劳动合同）想咨询一下律师，按目前情况我该如何办才是对自己最有利的？如果对方坚持解除劳动关系我这样的赔偿方案是否合情合理？一般情况下劳动仲裁委员会能否 ...
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六条第一项列明的：以胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同。 我入职之前，经与我充分沟通，老总知道我有200万巨额房贷 打乱，即将面临人生中的重大缺憾！基于上述原因，我要求JY对我做出赔偿！ 申请劳动仲裁，可以主张什么？合同无效？申请补偿和赔偿？ 向各位律师大咖请教！...
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工资的30%合计：2300元左右，以及各项保险费用。在职期间，我们已经多次向领导提出合同协议的签订以及保险的购买，因公司领导称近期无时间去处理，一推再推 基本的生活保障，没有任何理由继续工作到2011年的1月31日。在这样的情况下我们只有向各位律师咨询，我们该怎么样维护我们的权益。 今天我们又找老板谈 ...
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岗位且没有能调节到其他岗位继续执行劳动合同,实际上公司方面已经形成了违反劳动法单方面解除劳动合同的事实(并且,也不符合劳动法所规定的41条中的情形),这样的 几个月时间在外地做培训讲课,那时候就落下了慢性咽喉炎症,到现在还没有好,经常咳嗽,咽喉肿,请问,这样的情况是不是需要去做职业病检查? 如果这些是 ...
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文，该合同是不是违背中国法律，属不属于无效合同从而认定我是事实劳动关系受劳动法保护。我翻译的合同如下 职员雇佣契约书 甲（雇主）韩国天安市商品展示馆 林 是，立即终止其职务，不能提出异议。6雇佣时间为一奶奶，甲方在必要的情况下可以延长或缩短雇佣时间。2008年12月30号 我想问一下我该如何主张自己的 ...
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。四月份的工资公司可以按正常规定结算给他，但他都不听劝阻不到公司，公司又通过什么方式发放给他，还有，他所要求的赔偿，是公司应尽的义务还是他提出的无理要求。 作为员工，是他严重违反劳动纪律在先，公司多次劝阻无效的情况下才对他进行解释劳动合同关系的处罚的。现在他倒反咬一口，说他是不会主动 ...
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又出问题，原因：作为新毕业大学生到事业单位上班即使是合同工在医院要求交档案的情况下应该签订一式三份新毕业大学生就业协议书，转卫生局管理档案，并经人事局盖章注册 倒贴一部分。理由2.第五十二条有下列情形之一的，合同无效：（一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益； （二）恶意串通，损害国家、集体 ...
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双方执行合同，若发生纠纷，应以协商的方式解决，在无法协商的情况下，任何一方可向本合同的签约地人民法院提出诉讼。 因法定不可抗拒的非人为因素（如地震 。 本合同一式俩份，甲、乙双方各执一份，复印件无效。 本合同期从 年 月 日 到 年 月 日止。 甲方: 北京紫云腾珠宝有限公司 乙 方： 甲方代表： （ ...
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