，因为没有给一个职工买保险，国家从2005年开始才强制企业给职工买保险，之前都是自愿的，所以公司就没买，后来国家强制买保险后，我们就与员工协议每个月 块钱，就不买保险了，现在这个员工达到法定退休年龄，要求享受保险待遇，我们是否应该给其补偿？如果要补偿，应该按照什么标准？法律有何具体规定？我们之间的协议 ...
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承认后12年的赔偿，理由是超过60周岁后与单位的关系属劳务关系不属劳动关系。而网上有根据劳动合同法四十四条的案例，解释已达到法定退休年龄，但未开始依法享受 ，属于《劳动法》的调整范围。请问律师：在单位工作到72周岁，无养老保险，与用人单位的用工关系仍为劳动关系吗？还要求获得哪些赔偿？法律依据是什么？...
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按现在规定什么比例缴费？按多少计入个人账户，我是在私企打工，身份是农民有没有什么区别...
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合同该终止了，只补偿每年一个月另加2个月的工资。 问：我现在该怎么办？需走什么程序？来维护我的权益。你好！我想问下.中华人民共和国合同法的第四十五条【老 情形消失时终止。“劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止。”这句话是什么意思呢？我的情形属于“在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足五年的”...
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15年，也到了法定退休年龄并开始领取养老金。 在2001年至2013年缴纳养老保险期间，XXX厂一直没有帮我缴纳应缴部分，都是自己全额缴纳。 请问，我现在还能提出申请向XXX厂追还用人单位应缴纳的那部分吗？ 如果可以，去什么部门求助？...
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病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。”。 社保不支付这部分必须公司支付吗？但社保说不知道是不是公司支付，我们又找不到相关的文件...
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缴纳社会保险，请问在未达到法定退休年龄的员工可否与公司签订劳务合同.谢谢他个人就是不愿意参加社保，单位从自身公司因素出发，也是为他本人着想出发，57岁男员工就算交社保到60一样也是享受不了社保的，以后续交他觉得没意义了，所以就想问问这有什么解决办法吗...
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你好，我为我公司的员工买了一套住房，我们之间签了份协议，大致内容是：我出资给他购房（购房合同是他的名字），他承诺在我公司工作到法定退休年龄，我将房产无偿赠与他，如果他中途违约，所购房产归我所有，他无变卖权。请问我们的这份协议合法吗？是否需要公证？...
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我公司准备实行廉政保障金，单位和个人按一定比例给付。任期届满，无违反制度的可取回个人部份。单位部份要到法定退休年龄时，无违规才可取回。但有人说保障金是不能取回的，只有保证金才可以。请问这种说法对吗？...
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我妈妈在她们厂上了20多年的班,最早是国企后来变成私企了,中间也断断续续的签过劳动合同,但从来没看过,也不知道签的什么,现在要开除,应该怎么赔偿啊如果到了法定退休年龄被开除呢...
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