与我签定劳动合同及交社保，我是2017年2月进入这家单位上班，当时只签了一个试用期合同，期限是三个月；到2017年12月底离职，离职申请书上是这样子写的：我愿意 公司正常发 放。离职申请上没有说明就劳动关系没有异议和放弃仲裁诉求，然后原单位给出了一个离职证明，这样子还能申请未签合同的双倍工资吗？谢谢！...
//www.110.com/ask/question-12421885.html-了解详情
日本人自己给老板说的辞职。 上班期间老板也不曾给我缴纳过什么社保医保之类的。工资底薪1800，提成是每月销售的4%（进口香水销售额）、5%（国产香水销售额），上班后 书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。未与公司签订劳动合同的可以要求公司支付自用工满一月起至未满一年期间的双倍工资。...
//www.110.com/ask/question-11904586.html-了解详情
到公司入职后一直没有签订劳动合同，今年一月份离职，现在想申请仲裁要求单位单位支付未签订劳动合同的双倍工资，请问： 1.还在诉讼时效期间吗？ 2.这个双倍工资的计算基数以哪一个为准，是离职前12月的平均工资计算吗，还是按照当地最低工资标准计算？...
//www.110.com/ask/question-7473170.html-了解详情
到公司入职后一直没有签订劳动合同，今年一月份离职，现在想申请仲裁要求单位单位支付未签订劳动合同的双倍工资，请问： 1.还在诉讼时效期间吗？ 2.这个双倍工资的计算基数以哪一个为准，是离职前12月的平均工资计算吗，还是按照当地最低工资标准计算？...
//www.110.com/ask/question-7472348.html-了解详情
都是A公司法人在发的）。在职期间公司一直未给本人缴纳医社保，签劳动合同。故本人向劳动仲裁提出未签订劳动合同两倍工资仲裁。本人所提供证据均是复印件（拍照后 就是这样。我向一审提及了以上的证据，就在上期五拿到一审判决书，判决被告支付我双倍工资，但是被告不服，上诉了，我刚拿到上诉状，然后诉讼请求有五条，一： ...
//www.110.com/ask/question-4531325.html-了解详情
2012年2月1日起为一家服装公司工作，工资每月6千元，双方未订立书面劳动合同。其后多次向公司提出订立书面合同的要求，公司却没有回应。2013年3月公司突然通知签订书面合同，薪水降为每月3千元，不同意签订该劳动合同。下面律师都没回答到重点上，我是想咨询下赔偿的话是6千的双倍还是3千的双倍...
//www.110.com/ask/question-1916142.html-了解详情
离职3个月了，公司老板还以各种理由未结清半个月工资。当时在公司工作了10个月，并未签订劳动合同。也未缴纳社保，以现金的形式，一共给过3000元社保补贴。我现在再以未签订劳动合同，申请第二个月后每月双倍工资，不知是否还可行? 谢谢！...
//www.110.com/ask/question-562335.html-了解详情
入职员工须按上述要求一周内提供入职证件和资料，如由于员工本人原因导致无法签订劳动合同及办理招用工手续的，（员工本人须补充书面报告说明原因，一切责任由员工本人负责 式二分，一份个人，一份存员工档案。 请问各位律师，这是不是对我很不利，告他不进了？如果要求倍偿双倍工资不成，可以继续要求赔偿最低工资差额吗？...
//www.110.com/ask/question-298785.html-了解详情
我于2010年5月13日在新公司入职，离职时间为2010年9月25日，公司一直未与我签订劳动合同，而且无故拖欠多月工资和出差的差旅费，直至今天才结清我所有费用，离职后答应赔付我双倍工资，今天人事经理告知公司不批准赔偿双倍工资，请问我可以申请哪些赔偿， ...
//www.110.com/ask/question-248999.html-了解详情
工作一年零一个月未签订书面劳动合同，因工伤被老板扣除部分工资，现在工伤认定中，如果我不想做了，按劳动合同法可以要回工作期间的双倍工资吗？双倍工资是否包括未支付的法定休假日，休息日以及工作延长时间的所有加班费？...
//www.110.com/ask/question-178515.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·未签订劳动合同双倍工资
- ·给银行提供服务的合同
- ·股份有限公司股权转让协议...
- ·上海房屋租赁合同纠纷
- ·技术培训通用条款
- ·北京住总集团有限责任公司
- ·北京市机动车违章
- ·系统合作开发协议
- ·数据保密协议
- ·房屋买卖合同律师服务费
相关搜索